2018年寧夏事業(yè)單位招聘工作人員2559人公告
2018年寧夏事業(yè)單位招聘公告已經發(fā)布。全區(qū)事業(yè)單位計劃面向社會公開招聘工作人員2559名,報名時間為2018年4月23日(周一)9:00至4月27日(周五)18:00,筆試時間為2018年5月26日。筆試復習用書可參考《2018年寧夏事業(yè)單位考試一本通》教材,查看網址:http://www.edu-book.com/tag/61。
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寧夏回族自治區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為滿足全區(qū)各級各類事業(yè)單位補充工作人員的需要,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號)等規(guī)定,現(xiàn)就寧夏回族自治區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下。
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)原則;
?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)?、以德為先原則;
?。ㄈ﹫猿謱I(yè)匹配、人崗相適原則。
二、招聘崗位
2018年全區(qū)事業(yè)單位計劃面向社會公開招聘工作人員2559名,其中區(qū)直部門411名、地級市509名、縣(市、區(qū))以下1639名。具體范圍、條件等詳見《2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位計劃一覽表》(附件1)。2018年全區(qū)特崗教師招聘公告另行發(fā)布。
2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘急需緊缺高層次人才439名,公告已于3月5日在寧夏人事考試中心網(http://www.nxpta.gov.cn)發(fā)布。
三、報名條件
?。ㄒ唬┚哂邢铝匈Y格條件的人員可以報考:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;
2.遵紀守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務;
3.具有寧夏回族自治區(qū)常住戶籍(公告發(fā)布之日前取得)或符合不受寧夏及區(qū)內相關市、縣(區(qū))常住戶籍限制條件的人員。
4.年齡35歲以下(1983年4月18日以后出生),具有副高級以上專業(yè)技術資格人員、博士研究生40歲以下(1978年4月18日以后出生)。招聘單位有特殊需求的,年齡以招聘崗位具體要求為準;
5.身體健康;
6.符合《2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位計劃一覽表》(附件1)中各招聘崗位要求的相關資格條件;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
?。ǘ┫铝腥藛T不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.在處分期間的人員;
4.涉嫌違法犯罪或違紀,正在接受審查或調查、審理期間的人員;
5.涉金融、統(tǒng)計、房地產、保險等領域嚴重失信人員,失信被執(zhí)行人;在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有違紀違規(guī)行為,目前仍在禁考期的人員;
6.已招聘的特崗教師;
7.在全日制普通高校就讀的非2018年應屆畢業(yè)生;寧夏定向培養(yǎng)生、研究生不能以原已取得的學歷、學位報考;
8.現(xiàn)役軍人;
9.公告發(fā)布之日后辭職、辭退、解除或終止聘用合同的機關事業(yè)單位正式在編工作人員;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形不得聘用為事業(yè)單位人員的;
11.應聘者不得報考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。
四、報名方式和程序
?。ㄒ唬﹫竺绞?。本次招聘考試采取網絡報名方式。報考人員登錄寧夏人事考試中心網(http://www.nxpta.gov.cn),點擊首頁“網上報名”后,選擇“2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員”進入報名系統(tǒng)。
?。ǘ﹫竺麜r間。2018年4月23日(周一)9:00至4月27日(周五)18:00,報考者須在以上規(guī)定的時間內報名。
3月5日發(fā)布的寧夏2018年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺高層次人才公告報名截止時間同為2018年4月27日(周五)18:00。
?。ㄈ﹫竺绦?。
1.用戶注冊。應聘者注冊前請務必認真閱讀《網上報名協(xié)議》和《注冊須知》,姓名和身份證號須填寫本人真實信息并核對無誤,注冊時請妥善保管用戶名和密碼。
2.上傳照片。應聘者網上注冊完成后,須上傳經“人事考試照片審核處理工具”軟件審核通過并自動生成的照片?!叭耸驴荚囌掌瑢徍颂幚砉ぞ摺避浖堅趯幭娜耸驴荚囍行木W首頁“下載中心”下載,解壓后請認真閱讀readme.doc文件。上傳的照片須為2018年1月1日以后拍攝的正面、免冠證件照片。
3.填寫《報名登記表》信息。應聘者應按照要求填寫本人報名信息,每位應聘者只能報考一個崗位,報名與考試時使用的身份證件必須一致。
應聘者要對填報信息的真實性、準確性負責。凡提供虛假、錯誤加分信息的應聘者,取消招聘資格;凡因個人漏填加分信息而未享受加分政策的,不再加分;對偽造有關證件、材料,填報虛假信息隱瞞騙取考試資格的,一經查實,取消招聘資格,并根據(jù)違規(guī)事實,依法依規(guī)追究責任,記入考生個人誠信記錄。
4.查詢資格初審結果。資格審核單位應在報考者提交報名申請一個工作日內審核完畢。應聘者應在提交完整報名信息一個工作日后,登錄報名網站查詢資格初審結果(最后一個報名日報名的應及時查詢)。未通過資格初審的考生,可以改報其他崗位;未通過資格初審且沒有改報其他崗位的考生視為放棄;已通過資格初審但尚未辦理繳費手續(xù)的,可以報請原資格初審單位同意并重置審核狀態(tài)為“未通過”后改報其他崗位。如果考生在報名最后一日提交報名信息,因不符合該職位報考的資格條件,資格初審單位做審核未通過處理的,在報名系統(tǒng)正式關閉后,考生將不得再申請改報其他崗位。資格初審工作按隸屬關系由各招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局負責。
報考事業(yè)單位公開招聘中小學、特殊教育學校教師崗位的師范類考生,可以兼報“特崗教師”招聘,使用同一試卷,要求報考的崗位考試科目必須是同學段(級別)、同學科。
5.網上繳費。參加筆試崗位的報考者初審合格后,最遲應于2018年4月29日24:00前通過網上銀行進行繳費,報考費每人100元,免筆試崗位的報考者不繳報考費。申請免繳報考費的農村特困人員和城市低保人員須于4月27日18:00前辦結相關免繳手續(xù)。
6.結果確認。參加筆試崗位的應聘者辦理了繳費手續(xù)后,報名結果即被正式確認;免筆試崗位的應聘者通過資格初審后,報名結果即被正式確認;農村特困大學生和城市低保人員通過減免報考費申請后,報名結果即被正式確認。
7.筆試開考比例(同一崗位報考人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比)為3:1。達不到3:1開考比例的崗位,生源少、專業(yè)性強、屬于縣以下基層崗位的,由市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局提出意見,報所在地級市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組審核同意,可適當降低開考比例、減少招聘名額或者取消招聘崗位。降低開考比例、減少招聘名額、取消招聘崗位有關事項,經由自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘領導小組辦公室備案后,在報名網站(“寧夏人事考試中心網”)進行公告。被取消招聘崗位的,考生可改報其他符合條件的崗位,沒有改報的,報考費由寧夏人事考試中心退還本人。
對面向在寧服務期滿兩年且考核合格的“三項目”人員(大學生“西部計劃志愿者”“三支一扶”人員、大學生村官,簡稱“三項目”人員)和退役士官士兵定向招聘的崗位,達不到3:1開考比例的,按實際報考人數(shù)參加筆試。
五、筆試
?。ㄒ唬┕P試科目與內容?;谑聵I(yè)單位不同崗位對人才的能力素質有不同要求,事業(yè)單位筆試科目分為五個類別:綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)。醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)又劃分為中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床(含口腔、醫(yī)學檢驗、康復)、藥劑、護理、醫(yī)學技術(含醫(yī)學影像)、公共衛(wèi)生管理(含衛(wèi)生檢驗)六個小類。
綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)筆試科目均為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》,分值各150分,總分值300分;中小學教師類(D類)筆試科目為《教育綜合基礎理論和學科專業(yè)知識》,分值為300分。
?。ǘ┕P試時間地點。
1.報考綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)筆試時間為2018年5月26日(星期六):
上午8:30—10:00,《職業(yè)能力傾向測驗》
上午10:00—12:00,《綜合應用能力》
2.報考中小學教師類(D類)和特崗教師招聘筆試時間為2018年6月9日(星期六):
上午9:00—11:30,《教育綜合基礎理論和專業(yè)知識》
2018年事業(yè)單位招聘中小學、幼兒園、特殊教育學校教師和“特崗教師”招聘筆試統(tǒng)一進行(使用同一試卷、在同一時間筆試)。
3.具體考試地點以筆試準考證為準??忌仨殧y帶準考證、有效身份證(過期身份證、戶籍證明等不作為有效證件)參加考試。
?。ㄈ﹫罂济夤P試崗位的應聘者,一般通過資格復審后直接進入面試。
?。ㄋ模┕P試加分。
1.烈士的配偶、子女加20分;
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女加10分;
3.少數(shù)民族考生加5分;
同一報考者累計加分不超過20分。
?。ㄎ澹┕P試合格分數(shù)線劃定。筆試結束后,公開招聘工作領導小組辦公室將根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分數(shù)線。招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局按照筆試人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人員名單,筆試成績(含加分)低于筆試合格分數(shù)線者不得參加面試。
社區(qū)警務管理崗位,按照筆試人數(shù)與招聘崗位所招聘人數(shù)10:1的比例從高分到低分確定進入體能測評人員。筆試成績低于筆試合格分數(shù)線者不得參加體能測評。因報考人數(shù)少、放棄等原因導致崗位達不到10:1體能測評比例的,按實際筆試成績合格人員參加體能測評。面試人員名單按照體能測評合格人數(shù)與招聘崗位所招聘的人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定。
面向在寧服務期滿兩年且考核合格的“三項目”服務人員、退役士官士兵招聘的崗位,達不到3:1面試比例的,可按達到筆試合格分數(shù)線以上的實際人數(shù)進入面試。
筆試成績(含加分)低于筆試合格分數(shù)線者不得參加面試。
?。┕P試成績將于6月下旬公布,報考者可登錄報名網站查詢。
?。ㄆ撸┨崆懊嬖嚕ㄏ让嬖嚭蠊P試)的崗位,由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局在筆試前兩周內組織,并確定參加筆試人員名單。
六、資格復審
?。ㄒ唬﹫罂颊叩馁Y格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。
?。ǘ┟嬖嚽皬蛯?。招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局統(tǒng)一收取擬進入面試人員的相關資格證件和證明材料,對進入面試的應聘人員進行資格復審,經復審不符合資格條件者取消面試資格??杖泵~從報考同一崗位且筆試成績達到合格分數(shù)線以上考生中由高分到低分依次遞補。
?。ㄈ┵Y格復審合格的面試人員名單由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局在其公共網站或當?shù)亻T戶網站上公示(網址見附件6),公示時間為3個工作日,公示結束后不再遞補。
?。ㄋ模┵Y格復審后招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局應填寫《2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應聘者資格復審表》一式兩份,應聘者與招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局各留存一份。
七、面試
?。ㄒ唬﹨^(qū)直招聘單位面試由其主管部門組織招聘單位實施,各地級市人力資源和社會保障局集中組織實施本市及所轄縣(市、區(qū))招聘單位面試工作。面試方案須提前兩周報經自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室備案后實施。
中小學、幼兒園、特殊教育學校教師崗位先行面試確定擬聘用人員后,同時兼報特崗教師的,不再參加特崗教師招聘。
社區(qū)警務管理崗位體能測評、面試由自治區(qū)公安廳統(tǒng)一組織。
?。ǘ┟嬖嚨姆绞接烧衅竼挝坏膮^(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局根據(jù)實際和崗位的需要,可采取結構化面試、半結構化面試方式進行,重點測評應聘人員與崗位相適應的公共綜合素質、專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面內容。
?。ㄈ罂既藬?shù)較多、專業(yè)性強的免筆試崗位,招聘單位的區(qū)直主管部門或各市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局可研究決定采取筆試等方式進行加試,進一步確定面試人員范圍。
?。ㄋ模┟嬖嚱M織實施部門需提前一周,通過在其公共網站發(fā)布面試公告并采取打電話、發(fā)信息等方式,通知取得面試資格應聘者參加面試的具體時間、地點、面試形式等,對采取專業(yè)能力測試、說課試講、技能測試、才藝展示、實際操作等形式面試的須明確告知考生,同時做好通知記錄。
?。ㄎ澹┟嬖嚌M分為100分,各崗位面試成績達不到60分(百分制)的,取消招聘資格。面試結束后不再遞補。
八、考試總成績的計算
?。ㄒ唬┛荚嚳偝煽兊挠嬎惴椒椋?/p>
考試總成績=(筆試成績[含加分]÷3)×50%+面試成績×50%。
?。ǘ└鶕?jù)考試總成績,由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局從高分到低分,按崗位招聘計劃1:1的比例,確定體檢、考察對象??荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列時,按照筆試成績從高分到低分確定體檢、考察對象。
九、體檢
?。ㄒ唬w檢工作由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局負責組織實施,同級紀檢監(jiān)察部門對體檢工作進行全程監(jiān)督。社區(qū)警務管理崗位的體檢由自治區(qū)公安廳統(tǒng)一組織。
?。ǘw檢須在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。社區(qū)警務管理崗位體檢執(zhí)行《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號),單側矯正視力低于5.0,不合格。
?。ㄈ┯萌藛挝换蚴軝z人對體檢結果有疑問的,經招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局同意,可以復檢,體檢結果以復檢結論為準。
?。ㄋ模刚咭J真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。
?。ㄎ澹w檢費用由應聘者承擔。申請復檢的應聘者,應另外承擔復檢相關費用。
十、考察
?。ㄒ唬┛疾旃ぷ饔烧衅竼挝坏膮^(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局會同招聘單位負責。
?。ǘ┛疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。
?。ㄈ┛疾熘邪l(fā)現(xiàn)因個人品德差、有不良政治或誠信記錄(涉金融、統(tǒng)計、房地產、保險等領域嚴重失信人員;失信被執(zhí)行人等)、弄虛作假等行為且被有關部門依法依規(guī)予以處理的(在公告發(fā)布之日前解除處分或超過處分期的除外);不具備報考資格條件的;曾有違法違紀違規(guī)行為的;以及其他不宜進入事業(yè)單位工作的情形的,經招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))事業(yè)單位公開招聘領導小組研究確定后,可取消招聘資格。
十一、公示及聘用
?。ㄒ唬└鶕?jù)考試、考察、體檢結果,由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局確定擬公示、擬聘用人員名單,在招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局公共網站或當?shù)亻T戶網站上公示5個工作日。對反映的問題經查實影響聘用的,取消招聘資格。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,取消招聘資格。公示期滿無異議的擬聘用人員,區(qū)直主管部門報自治區(qū)人力資源和社會保障廳辦理招聘手續(xù),各市、縣(區(qū))報所在地級市人力資源和社會保障局辦理招聘手續(xù)。擬聘人員信息上傳至寧夏事業(yè)單位人事綜合管理平臺。
?。ǘ┢赣脝挝慌c受聘人員簽訂聘用合同(期限一般不低于3年),確立人事關系,并按規(guī)定辦理相關手續(xù)。
?。ㄈ┢赣萌藛T按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
十二、相關要求
?。ㄒ唬┓采婕氨敬握衅腹ぷ鞯闹卮笫马椈虮竟嫖幢M事宜,由自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究決定。招聘條件、方式、時間等若有變動和調整,以報名網站公開發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘補充公告為準。
?。ǘ榱藥椭鷳刚呱钊肓私獗敬握衅傅挠嘘P政策,自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室起草了《2018年事業(yè)單位招聘工作人員報考指南》(附件2),內容包括本次公開招聘的具體政策、注意事項等,請應聘者務必認真閱讀。
?。ㄈ刚咴诠_招聘過程中偽造證件等資料騙取應聘資格、考試結束前傳播試題、擾亂考場、冒名頂替、隱瞞病史、妨礙考察等行為的,將依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。應聘者報名時所留電話應保持暢通,因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關事宜的,責任由考生自負。
?。ㄋ模┱衅覆恢付荚囕o導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。目前社會上出現(xiàn)的假借寧夏事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。寧夏人事考試中心網(http://www.nxpta.gov.cn)是本公告發(fā)布的官方網站,請考生注意識別,因訪問其他網站(微博、微信等)影響報名和考試的,后果自負。
政策咨詢電話:0951-12333(區(qū)內直接撥打12333)
技術咨詢電話:0951-5099130,5099131,5099163
舉報電話:0951-5099016,5099068,5099323
附件1.寧夏回族自治區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表
附件2.寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報考指南
附件3.寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)(學科)指導參考目錄
附件4.2018年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘網上報名操作說明
附件5.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)(2015年版)
附件6.寧夏2018年事業(yè)單位公開招聘各地各部門公示網站
附件7.《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)
寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室
2018年4月18日
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