根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要，經(jīng)保山市檢驗檢測院研究，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

一、招聘原則

 

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

 

二、招聘崗位

 

共招聘公益性崗位10名，其中：特種設(shè)備檢驗輔助崗3名；食品檢驗輔助崗2名；工業(yè)產(chǎn)品檢驗輔助崗1名；業(yè)務(wù)抽樣輔助崗3名；業(yè)務(wù)受理輔助崗1名。

 

三、招聘對象和條件

 

1.擁護中國共產(chǎn)黨，堅持黨的基本路線和各項方針、政策，具有履行職務(wù)所必要的政治素質(zhì)和政策業(yè)務(wù)水平，具有崗位所需要的組織、協(xié)調(diào)及文字能力。

 

2.遵守憲法和法律，品德端正、吃苦耐勞、責任心強，服從組織安排，無違紀違法犯罪等不良記錄。

 

3.大學本科及以上文化程度，具有檢驗檢測工作經(jīng)歷或抽樣工作經(jīng)歷的可放寬到大專學歷，且滿足以下具體崗位專業(yè)要求：

 

 

4.男女不限，年齡35周歲及以下。

 

5.保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍（可自行打開鏈接查詢戶籍所在地是否屬于城鎮(zhèn)區(qū)域，其中：城鄉(xiāng)分類代碼1開頭的為城鎮(zhèn)區(qū)域https://www.stats.gov.cn/sj/tjbz/tjyqhdmhcxhfdm/2023/index.html）。

 

6.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的就業(yè)困難人員：“零就業(yè)家庭”人員、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員、男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業(yè)人員(簡稱“4050”人員)、有勞動能力的殘疾人、連續(xù)失業(yè)一年以上人員，并經(jīng)保山市轄區(qū)內(nèi)縣以上公共就業(yè)和人才服務(wù)中心認定為就業(yè)困難人員。

 

7.名下有存續(xù)的市場主體(含企業(yè)、個體工商戶、合作社等)信息或在市場主體中有從業(yè)信息(含合伙人、監(jiān)事、理事、企業(yè)聯(lián)絡(luò)員、財會負責人等)的人員、已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍。

 

四、招聘程序

 

（一）發(fā)布公告。2024年10月15日，在保山市檢驗檢測院門戶網(wǎng)站（http://www.ynbszj.com/）、微信公眾號發(fā)布招聘公告。

 

（二）報名時間、方式及要求

 

1.報名時間：2024年10月15日起至2023年10月25日結(jié)束（節(jié)假日除外），上午8:00-11:30,下午14:30-17:30，逾期不再受理。

 

2.報名地點：保山市檢驗檢測院黨群綜合部（地址：保山市隆陽區(qū)蘭城路北延長線，10樓1005室）

 

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時需提供《云南省就業(yè)困難人員認定申請表》、本人居民身份證復(fù)印件1份、就業(yè)失業(yè)登記證2頁-7頁復(fù)印件1份、學歷證書及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件1份，現(xiàn)場填寫《保山市檢驗檢測院公益性崗位報名登記表》。

 

4.報名要求：報名時提交近3個月的彩色免冠1寸近照4張。報名時須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場報名，不允許代辦報名。

 

（三）資格確認。保山市檢驗檢測院負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查，符合招聘條件者，準予進行后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

 

（四）面試。面試采用面對面交流方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、組織計劃、人際關(guān)系處理等基本素養(yǎng)。面試時間和地點另行通知。面試時應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間到達面試地點，無法聯(lián)系或未按時到達的視為自動放棄面試。

 

（五）確定招聘對象。按面試成績從高分到低分確定擬招聘對象進行體檢和政審。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》規(guī)定，自行到縣級以上醫(yī)院體檢，同時進行吸毒尿液檢測，體檢和檢測費用自理。政審由保山市檢驗檢測院組織實施。經(jīng)體檢、政審合格且公示5個工作日無異議的，按規(guī)定簽定勞動合同。

 

五、工資待遇

 

人員一經(jīng)聘用，按照政策規(guī)定簽訂勞動合同（試用期1個月），合同一年一簽，按政策規(guī)定聘期累計不超過三年。工資待遇按《保山市檢驗檢測院外聘人員管理制度》中的薪酬標準執(zhí)行，試用期考核合格后可參與單位獎勵性績效分配、正常報銷出差差旅費及到省內(nèi)外學習培訓(xùn)等機會。

 

六、紀律和要求

 

（一）對違反紀律和弄虛作假的人員，取消招聘資格。

 

（二）按照有關(guān)規(guī)定要求實行回避制度。

 

（三）工作人員應(yīng)認真履行好職責，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

 

監(jiān)督電話：0875-2121017(市紀委市監(jiān)委派駐市交通運輸局紀檢監(jiān)察組)

 

聯(lián)系人：朱老師、楊老師

 

聯(lián)系電話：2122677

 

附件：

 

 

 

保山市檢驗檢測院

 

2024年10月15日