經(jīng)瑞麗市教育體育局批準(zhǔn)同意，2024年秋季學(xué)期瑞麗市第五民族中學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外高中數(shù)學(xué)教師1名。為做好公開(kāi)招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下：

 

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

為加強(qiáng)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立瑞麗市第五民族中學(xué)公開(kāi)招聘編外教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

 

二、招聘原則

 

招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名，組織面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

 

三、招聘崗位

 

高中數(shù)學(xué)教師1名。

 

四、招聘范圍和對(duì)象

 

面向社會(huì)招聘符合招聘條件的非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員，年齡20至40周歲。年齡計(jì)算截止2024年8月24日。

 

五、招聘條件

 

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：1.基本條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)。2.身體條件：身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。3.學(xué)歷條件：具有本科及以上學(xué)歷。4.專業(yè)條件：具有符合高中數(shù)學(xué)學(xué)科相關(guān)的專業(yè)條件和教師資格證。5.符合招考崗位所要求的其它條件。(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;3.2019年以來(lái)在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為，嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員;4.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

六、招聘辦法及程序

 

招聘工作按照信息發(fā)布、公開(kāi)招聘(報(bào)名、資格審查、面試)、體檢、考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。(一)信息發(fā)布 在瑞麗市第五民族中學(xué)公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。(二)公開(kāi)招聘1.報(bào)名時(shí)間：8月25日——8月29日。2.個(gè)人資料提交：將個(gè)人資料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、個(gè)人簡(jiǎn)歷)電子版發(fā)送郵箱：3584858083@qq.com3.面試時(shí)提供個(gè)人資料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證)原件和復(fù)印件(復(fù)印件不歸還)。4.面試時(shí)間：電話另行通知。5.面試方式：說(shuō)課(高中數(shù)學(xué)必修第一冊(cè))。(三)體檢根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢人員，并統(tǒng)一組織到瑞麗市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用)。體檢不合格的應(yīng)聘人員，不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序，并在同一崗位應(yīng)聘人員中按照面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢合格的應(yīng)聘人員，列入考察對(duì)象。(四)考察考察主要針對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。學(xué)校擬聘用人員名單報(bào)公安部門(mén)進(jìn)行審查。(五)公示學(xué)校審查合格后的擬聘人員名單由學(xué)校進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期滿，按程序辦理聘用手續(xù)。(六)聘用公示無(wú)異議后的擬聘用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員首次簽訂勞動(dòng)合同期限為半年，其中試用為1個(gè)月，試用期考核合格的正常履行勞動(dòng)合同，不合格的取消聘用。聘用期滿，根據(jù)教師需求情況再續(xù)簽聘用合同。

 

七、工作待遇及管理

 

工資待遇：4000元+/月管理考核：編外聘用教師管理考核按《瑞麗市編外聘用教師管理考核辦法》執(zhí)行。

 

八、聯(lián)系我們

 

濮老師：13628849050李老師：15608825720李老師：13578263159