2020年度兵團日報社招聘工作人員公告

　　為及時補充兵團日報社工作力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)等有關(guān)法規(guī)政策，兵團日報社決定組織開展公開招聘工作。

　　一、招聘原則和方法

　　招聘工作堅持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取面試與考察相結(jié)合的方法進行。

　　二、招聘計劃

　　此次公開招聘工作計劃招聘工作人員5名，涉及2個崗位。

　　三、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　本次招聘面向內(nèi)地全日制普通高校畢業(yè)生。

　　(二)招聘條件

　　1.符合招聘崗位的年齡要求：年滿18周歲以上，年齡要求在35周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1984年7月31日以后出生;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，反對民族分裂和非法宗教活動;

　　3.具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

　　4.具有符合崗位要求的學歷學位與工作能力;

　　5.具備崗位所要求的其他資格條件;

　　6.機關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員報考，須經(jīng)原工作單位同意，并提供單位同意報考證明;

　　具體崗位及招聘條件詳見《2020年度兵團日報社招聘崗位表》。

　　(三)下列人員不屬于招聘范圍

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

　　3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報考人員不得報考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。

　　四、招聘工作程序及相關(guān)政策

　　招聘工作程序為：網(wǎng)上報名、面試資格審查、面試、體檢、遞補、考察、公示、審批聘用、到崗后資格復核。

　　(一)網(wǎng)上報名

　　報名時間：2020年6月15日10:00至30日17:00(北京時間)

　　1. 報考人員可通過兵團考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)、

　　兵團網(wǎng)(http://www.bingtuannet.com/)查詢《2020年度兵團日報社招聘崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。下載并如實填寫《2020年度兵團日報社招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)，并提供以下材料的電子版：

　　(1)有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷證明以及學習成績、在校表現(xiàn)等材料。

　　(2)國家機關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報考的，須提供所在單位出具的同意報考證明。

　　(3)取得國(境)外學歷的人員，需在報名前完成教育部留學服務(wù)中心的學歷認證，并上傳認證證明材料。報考人員可登陸教育部留學服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學歷認證的有關(guān)要求和程序。

　　(4)崗位所需的其他材料。

　　請將以上材料的掃描件發(fā)至指定郵箱：527435265@qq.com。需要咨詢時，請撥打《崗位表》中注明的政策咨詢電話。

　　2.報考人員只能選報一個崗位。報考人員要結(jié)合自身實際，認真閱讀報考崗位設(shè)定的條件，選報自己適合的崗位，防止錯報、誤報。報考人員提交的報考信息應(yīng)當真實、準確。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按相關(guān)規(guī)定取消報考資格。對偽造、涂改證件、證明等報名材料，騙取報考資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　(二)面試資格審查

　　面試資格審查時間：2020年6月15日10:00至30日20:00(北京時間)

　　按照崗位要求的資格條件，結(jié)合報考人員提交的畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學習成績、在校表現(xiàn)等材料，對報考人員進行面試資格審查，擇優(yōu)確定面試人選。資格審查通過人員，進入面試環(huán)節(jié)。

　　報考人員請及時查閱個人郵箱查詢是否取得面試資格。

　　(三)面試

　　面試時間：2020年7月3日10：30(北京時間)

　　面試方式：網(wǎng)上面試，具體要求另行通知。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分?？忌嬖嚦煽兊谝粫r間經(jīng)監(jiān)督人員核實后當場公布，面試成績未達到面試最低合格分數(shù)線的，不能進入體檢環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢

　　按照面試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實施。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認，不予聘用。在與考生簽訂誠信承諾書的前提下，體檢可以采取委托的方式進行，并約定到崗后進行復核，如存在不誠信行為，取消考生聘用資格。

　　(五)遞補

　　在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補考生。

　　(六)考察

　　體檢合格的報考人員進入考察環(huán)節(jié)。在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求的，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。在與考生簽訂誠信承諾書的前提下，考察可以采取委托的方式進行，并約定到崗后進行復核，如存在不誠信行為，取消考生聘用資格。

　　(七)公示

　　按照崗位擬招聘計劃數(shù)，根據(jù)報考人員的面試成績、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人員，并在兵團考試信息網(wǎng)進行為期7天的公示。

　　(八)審批聘用

　　公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的，由兵團日報社按有關(guān)規(guī)定報兵團人力資源和社會保障局同意后，辦理審批聘用手續(xù)。兵團日報社與受聘人員及時簽訂聘用合同，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。

　　(九)到崗后資格復核

　　擬聘用人員報到后，兵團日報社對考生相關(guān)情況進行資格復核，如存在不誠信的行為，取消其聘用資格。

　　五、監(jiān)督

　　兵團日報社黨委(行政)辦公室對本次招聘工作進行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴格實行回避制度。對違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進行嚴肅查處、追責問責。報考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

　　監(jiān)督電話：0991-5509316 0991-5509317

　　六、招聘有關(guān)事項

　　1.請各位報考人員務(wù)必按時參加各項考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。

　　2.本公告確定的時間、地點，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團考試信息網(wǎng)和兵團網(wǎng)。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

　　3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。對違反招聘紀律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機關(guān)依法處理。

　　4.報考人員對自己報名時填寫的信息負責。報考人員報名時需如實填寫、提供個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔。

　　5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

　　6.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　7.本公告由兵團日報社負責解釋。

　　政策咨詢電話：0991-5509120

　　附件：1.2020年度兵團日報社招聘崗位表.xls

　　2.2020年度兵團日報社招聘工作人員報名表.doc

　　兵團日報社

　　2020年 6月11日

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