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2017年新疆林業(yè)廳直屬事業(yè)單位招聘公告

http://www.zwmscp.com       2017-06-21 08:29      來源:新疆人力資源和社會保障廳
【字體: 】              

  自治區(qū)林業(yè)廳直屬事業(yè)單位2017年度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告


  經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),自治區(qū)林業(yè)廳直屬新疆林業(yè)學(xué)校、自治區(qū)林業(yè)規(guī)劃院2個事業(yè)單位面向社會公開招聘24工作人員,具體事宜如下:


  一、單位簡介:


  自治區(qū)林業(yè)廳直屬新疆林業(yè)學(xué)校、自治區(qū)林業(yè)規(guī)劃院均為自治區(qū)林業(yè)廳直屬事業(yè)單位,分別位于烏魯木齊市河南西路299號、烏魯木齊市天山區(qū)勝利路306號


  1、新疆林業(yè)學(xué)校,開展林業(yè)專業(yè)中等學(xué)歷教育和職業(yè)教育;承擔(dān)林業(yè)系統(tǒng)干部職工培訓(xùn)等工作


  2、自治區(qū)林業(yè)規(guī)劃院,主要負(fù)責(zé)全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)自然保護(hù)區(qū)的監(jiān)督管理。在國家和自治區(qū)自然保護(hù)區(qū)區(qū)劃、規(guī)劃原則的指導(dǎo)下,依法指導(dǎo)森林、濕地、荒漠化和陸生野生動物類型自然保護(hù)區(qū)的建設(shè)和管理;監(jiān)督管理林業(yè)生物種質(zhì)資源、轉(zhuǎn)基因生物安全、植物新品種保護(hù);承擔(dān)有關(guān)國際公約的履約工作;按分工負(fù)責(zé)生物多樣性保護(hù)的有關(guān)工作。


  二、招聘崗位


  詳見附件2


  三、招聘范圍及對象


  符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報名應(yīng)聘。


  四、下列人員不得報考(涉及時限的均含試用期,并截止至2017年7月1日)


  1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的;


  2、立案審查尚未作出結(jié)論的;


  3、已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;


  4、參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;


  5、法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。


  五、招聘原則


  堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取筆試、面試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開。


  六、招聘崗位基本條件


  1、具有中華人民共和國國籍;


  2、遵守國家法律、法規(guī);


  3、具有良好的品行和職業(yè)道德;


  4、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力;


  5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  6、本科學(xué)歷崗位應(yīng)聘者年齡在30周歲及以下(1987年6月20日后出生);碩士研究生學(xué)歷應(yīng)聘者年齡在35周歲及以下(1982年6月20日后出生);博士研究生學(xué)歷應(yīng)聘者年齡在40周歲及以下(1977年6月20日后出生)。


  7、具有符合報考崗位要求的文化程度,持有經(jīng)國家、省(市)、自治區(qū)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政主管部門或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的畢業(yè)證書(含在部隊服役期間入學(xué)取得的軍隊院校畢業(yè)證書);


  8、具備招聘職位所需的其他條件和要求;


  七、招聘實施方法及步驟


  自治區(qū)林業(yè)廳直屬新疆林業(yè)學(xué)校、自治區(qū)林業(yè)規(guī)劃院面向社會公開招聘工作,按照公布招聘崗位和所需資格條件、報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息


  招聘信息在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站(http://www.xjlyt.gov.cn)、發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時間為7個工作日。發(fā)布信息期限為2017年6月20日至2017年6月26日。


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  報名以網(wǎng)上報名方式進(jìn)行


 ?。?)選擇職位。報考者登錄自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站(http://www.xjlyt.gov.cn),認(rèn)真閱讀“公告”、“職位情況表”等,了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容,然后選擇完全符合報考條件的職位進(jìn)行報名。


 ?。?)登陸自治區(qū)人力資源市場網(wǎng)上報名考試系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com)查閱《報名流程》,選擇相應(yīng)的報考職位。


  (3)注冊填寫報考者基本信息及報考志愿。


 ?。?)上傳藍(lán)底或白底1寸證件照片(jpg、gif、png格式,照片不符合要求者,不能進(jìn)入下一程序)。


 ?。?)網(wǎng)絡(luò)報名時間:2017年6月20日至2017年6月26日北京時間18:00截止。


 ?。?)繳費時間:2017年6月20日至2017年6月26日北京時間18:00截止。報考人員均須按照招聘公告發(fā)布規(guī)定的時間,通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納筆試相關(guān)費用(不按要求繳費人員不能下載打印準(zhǔn)考證和參加筆試)。繳費成功人員請牢記你的繳費訂單號,以便核對繳費情況。


  (7)下載打印《報名表》2份,資格審查時攜帶備用(注意:繳費成功,即為報名確認(rèn),所報崗位及個人基本信息不能再進(jìn)行改動)。


 ?。?)2017年6月30日起登陸自治區(qū)人力資源市場考試報名系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com),上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證(筆試時間、地點詳見準(zhǔn)考證)。


 ?。?)報考人員須嚴(yán)格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò)報名流程要求報名,每位考生只允許報考一個崗位,報名與考試時使用的身份證必須一致。


 ?。?0)應(yīng)聘同一崗位,應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的,需書面上報自治區(qū)人力資源和社會保障廳,經(jīng)審批,應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比可調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計劃。


 ?。?1)報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由報考人員自負(fù)。凡提供虛假報告申請資料的,一經(jīng)查實,立即取消報考及聘用資格。


 ?。?2)未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員,視為自動放棄報名資格,一切責(zé)任由報考人員自負(fù)。


 ?。?3)報考人員對專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問的,可查閱參照2017年度《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》,也可咨詢招考單位。


 ?。?4)招考單位聯(lián)系電話:0991-4509319


 ?。?5)網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)咨詢電話:0991-4606779。


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  1、筆試


  (1)筆試試卷采用國家通用文字(漢語)命制并答題,采取閉卷方式進(jìn)行,滿分100分,在考試總成績中按40%折合計算;筆試主要測試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識。


 ?。?)筆試時間:7月3日(星期一)。具體時間及詳細(xì)地點見《準(zhǔn)考證》,報考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證(有效期內(nèi)的二代身份證、臨時身份證)原件到準(zhǔn)考證上指定的地點參加筆試。


 ?。?)筆試加分相關(guān)規(guī)定及要求


 ?、倭沂颗渑技捌渥优?,筆試成績加5分;


 ?、谑褂脟彝ㄓ梦淖郑h語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;


 ?、鄯?wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;


  符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報名時注明并在資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。


 ?。?)筆試成績公布后,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進(jìn)入面試。截止面試前一日,入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ);面試當(dāng)日,入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。


 ?。?)筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站(http://www.xjlyt.gov.cn)公布。


  2、資格審查


  資格審查工作由自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格及基本條件進(jìn)行審查。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合職位條件的情況,取消其面試或聘用資格。


  3、面試


 ?。?)根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定,最后一名筆試成績相同的,可一并進(jìn)入面試。


 ?。?)面試具體時間及詳細(xì)地點于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)上進(jìn)行通知。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料,在指定的時間到指定的地點參加面試。


 ?。?)面試滿分100分,在考試總成績中按60%折合計算。面試試題委托自治區(qū)人事考試中心以漢語統(tǒng)一命題、漢語答題。面試采取結(jié)構(gòu)化試題進(jìn)行。面試考官不少于7人,由自治區(qū)林業(yè)廳共同組織具有考官資質(zhì)的人員組成。面試結(jié)束后,成績當(dāng)場公布。


 ?。?)招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù),1:1入圍比例的,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,通過者根據(jù)總成績可進(jìn)入體檢。體檢入圍人員放棄面試資格的,按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。


  因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負(fù)責(zé),未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。


  3、總成績計算方法


  總分計算方法:筆試成績×40%+面試成績×60%=100分。


  如有總成績相同的應(yīng)聘者,根據(jù)筆試成績從高分到低分,確定進(jìn)入體檢人選。


  面試結(jié)束后,由自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站公布總成績排名。


  八、體檢


  自治區(qū)林業(yè)廳直屬新疆林業(yè)學(xué)校、自治區(qū)林業(yè)規(guī)劃院公開招聘工作人員的體檢工作由自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。并按照入圍人員1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人選,并在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。


  自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定體檢人選后,在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位招聘錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,由自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另選二級甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位的,按總成績排名依次遞補(bǔ)。


  九、考察


  1、自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會同各招聘單位派出考察組,對應(yīng)聘者進(jìn)行全面審查考核。著重考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?;蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在校或工作期間思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué)?;騿挝还隆H鐭o工作單位者,居住地派出所出具無犯罪記錄證明。


  2、核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé),誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,或有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員,必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。


  3、因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補(bǔ)。


  十、公示


  擬招聘人員確定后,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站對擬招聘人員進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。


  十一、辦理聘用手續(xù)


  公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按順序依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。


  應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到自治區(qū)林業(yè)廳政治部報到,逾期報到者,視為放棄。


  新聘用人員實行試用期制度,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。


  十二、組織實施


  此次招聘工作由自治區(qū)林業(yè)廳組織實施。


  十三、招聘監(jiān)督


  自治區(qū)紀(jì)委駐林業(yè)廳紀(jì)檢組全程監(jiān)督此次招聘。


  監(jiān)督人:張培權(quán)(自治區(qū)紀(jì)委駐林業(yè)廳紀(jì)檢組副組長)


  監(jiān)督電話:0991-5815379、5813192


  十四、其他事項


 ?。ㄒ唬┱衅高^程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項,由自治區(qū)林業(yè)廳在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站及時進(jìn)行公告。


 ?。ǘ﹫罂既藛T必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)林業(yè)廳網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。


 ?。ㄈ┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。


  (四)本方案未盡事宜,由自治區(qū)林業(yè)廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。


  附件:自治區(qū)林業(yè)廳直屬新疆林業(yè)學(xué)校、新疆林業(yè)規(guī)劃院公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx(下載)