為滿足我中心工作需要,根據(jù)市委組織部、市人力社保局關(guān)于《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)有關(guān)規(guī)定,擬決定委托天津市人才考評中心組織實施天津市公共信用中心2023年下半年公開招聘事業(yè)編制工作人員1名。為保證公開招聘工作順利開展,具體招聘方案如下。
一、招聘單位基本情況
(一)招聘單位名稱:天津市公共信用中心
(二)招聘單位地址:天津市和平區(qū)南京路57號
(三)招聘單位性質(zhì):公益一類事業(yè)單位
(四)主要職能:負(fù)責(zé)研究提出信用信息系統(tǒng)、平臺、網(wǎng)站建設(shè)需求和建成后的管理、使用,協(xié)助研究擬訂公共信用信息標(biāo)準(zhǔn),參與誠信體系建設(shè)重大問題研究,負(fù)責(zé)信用信息的歸集整理、分析和應(yīng)用服務(wù),為有關(guān)部門和社會提供信用信息服務(wù)。
二、招聘崗位及數(shù)量
信息資源部,專技崗1名,從事公共信用信息目錄、市信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫建設(shè)和市信用信息共享平臺建設(shè)相關(guān)工作。
三、招聘對象與條件
(一)招聘對象
符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。
(二)招聘條件
報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,參照教育部發(fā)布的普通高等院校專業(yè)指導(dǎo)目錄執(zhí)行,本次招聘所有崗位不接受以輔修專業(yè)報考;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.年齡在30周歲以下(1992年10月14日以后出生)。
以下人員不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的,曾被開除公職的,在各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的,現(xiàn)役軍人,公務(wù)員和參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的,全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,列為聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的,其他法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
2023年10月9日,天津市發(fā)展和改革委員會網(wǎng)站(http://fzgg.tj.gov.cn)發(fā)布招聘信息??忌赏ㄟ^上述網(wǎng)站查詢相關(guān)信息。
(二)報名、繳費(fèi)與資格審查
考試報名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行報考。報考人員可通過登錄天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試版(http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)”左下方的“社會化委托考試”欄目進(jìn)行報名。
報名時間:10月14日9:00至10月19日9:00
招聘單位網(wǎng)上資格審查時間:10月14日9:00至10月19日16:00
筆試?yán)U費(fèi)時間:10月14日9:00至10月20日16:00。通過資格審查的考生進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)網(wǎng)址與報名網(wǎng)址相同。
報考人數(shù)不足3人的崗位不能開考,未開考職位的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)改報其他職位,改報時間:10月21日。改報在線下進(jìn)行,如出現(xiàn)不能開考的考生,由我中心聯(lián)系有關(guān)考生是否改報其他單位已開考崗位,招考單位將最后改報的結(jié)果反饋給考評中心,改報不成功的予以退費(fèi)。
報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報考人員自負(fù)。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。
資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的,招考單位均取消其報考資格或聘用資格。
(三)公共科目筆試
筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《綜合知識(計算機(jī)類)》兩科(滿分各為100分),主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識和綜合能力??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試準(zhǔn)考證下載時間:10月25日9:00起
筆試時間:10月28日,8:30-10:00綜合知識,10:30-12:00職業(yè)能力測驗(具體時間、地點以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和二代身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
11月11日,報考人員到報考單位或登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。
筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定崗位進(jìn)入面試的人選名單,如出現(xiàn)成績并列考生,同時進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時,按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。
(四)資格復(fù)審
面試前,進(jìn)入面試的人選須持報考崗位要求的資格證書原件、報名表等材料到我中心進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的,取消其面試資格。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的,視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格導(dǎo)致進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選出現(xiàn)空缺的,我中心根據(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),如遞補(bǔ)過程中出現(xiàn)成績并列考生,同時進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
資格復(fù)審時間:11月13日至11月16日(上午8:30—11:30,下午2:00—5:00)。資格復(fù)審期間,面試準(zhǔn)考證由我中心發(fā)放給復(fù)審合格人員。
(五)面試
面試為結(jié)構(gòu)化面談,主要測評應(yīng)聘人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等方面的能力和素質(zhì)。面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號)規(guī)定進(jìn)行。不收取考生面試費(fèi)用。
面試時間:11月18日。
面試滿分為100分,及格線為60分。達(dá)不到及格線的,不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。報考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時攜帶面試準(zhǔn)考證和二代身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
(六)成績匯總
在筆試、面試過程中,報考人員缺少任一科目考試的,視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
總成績=(《職業(yè)能力測驗》成績+《綜合知識》成績)÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。
(七)體檢
面試結(jié)束后,以總成績由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比1:1的比例,確定參加體檢人員名單。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。
體檢由我中心組織實施。體檢的標(biāo)準(zhǔn)、項目在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非我中心原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報考人員,視為自動放棄。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員參加體檢。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。
(八)考察
考察由我中心或主管單位組織實施,考查內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及表現(xiàn)等情況。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。
(九)公示及聘用
我中心根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員名單,并按規(guī)定方式在天津市發(fā)展和改革委員會網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
因公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到等原因,導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,我中心應(yīng)當(dāng)依據(jù)報考人員考試總成績由高分到低分按規(guī)定進(jìn)行依次遞補(bǔ),并嚴(yán)格履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。當(dāng)遞補(bǔ)人員考試成績并列時,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員,如果筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
此次公開招聘工作由天津市發(fā)展和改革委員會人事管理部門進(jìn)行監(jiān)督,并按照有關(guān)規(guī)定實行回避制度。對違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。
報名及政策咨詢電話:23125723
咨詢時間:上午9:00-11:30,下午14:00-17:30
招聘工作監(jiān)督電話:23142131
附件:天津市公共信用中心2023年公開招聘工作人員計劃表
2023年9月3日