濱州市技術(shù)學院2020年公開招聘工作人員簡章

　　根據(jù)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發(fā)〔2017〕53號）、《關(guān)于2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（濱人社字〔2020〕3號）等文件規(guī)定，現(xiàn)將濱州市技術(shù)學院2020年公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　　（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┠挲g在40周歲以下（1979年7月28日以后出生）；

　?。ㄎ澹┚哂姓衅笉徫灰蟮膶I(yè)或?qū)W歷要求條件；

　?。┚哂姓衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。

　　屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人事部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

　　招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2020年7月28日為截止日期。

　　畢業(yè)時取得高級工、預備技師職業(yè)資格的高級技?；蚣紟煂W院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　二、招聘崗位及性質(zhì)

　　具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求，詳見《濱州市技術(shù)學院2020年公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。本次公開招聘工作人員屬于人員控制總量管理人員。

　　招聘崗位“備注”欄注明“面向高校畢業(yè)生”或“面向一流大學建設(shè)高校畢業(yè)生、一流學科建設(shè)高校一流學科畢業(yè)生”的，限應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期（二年）內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生應(yīng)聘，“雙一流”高校及學科名單詳見附件2。

　　三、報名和資格審查

　　本次公開招聘報名工作，采取統(tǒng)一時間，現(xiàn)場報名、現(xiàn)場審查、現(xiàn)場繳費的方式進行。每人限報1個崗位。

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間

　　2020年7月28日-7月30日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30

　?。ǘ﹫竺攸c

　　濱州市技術(shù)學院（山東省濱州市黃河十二路859號）綜合辦公樓二樓報名大廳。

　?。ㄈ┈F(xiàn)場報名

　　現(xiàn)場報名時，應(yīng)聘人員須提交《濱州市技術(shù)學院公開招聘工作人員報名登記表》（附件4）、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件5）和近期一寸同底版免冠照片5張及以下相關(guān)材料的原件和復印件：

　　在職人員應(yīng)聘的，須提交國家承認的學歷學位證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、身份證、有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明及相關(guān)工作經(jīng)歷證明。

　　未就業(yè)往屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交國家承認的學歷學位證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、身份證。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交學校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》、身份證。

　　留學回國人員應(yīng)聘的，除需提供上述相關(guān)材料外，還須出具國家教育部門的學歷學位認證材料，學歷學位認證材料須在2020年7月28日前取得。

　　招聘崗位有其他要求的，還要提供崗位要求的其它相關(guān)證明材料。

　　香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

　　應(yīng)聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，并親自在《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》上簽名。提交的報考材料應(yīng)當真實、準確。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消考試資格。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其資格。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一律取消資格。通過資格審查的人員，繳納筆試考務(wù)費40元。

　　資格審查結(jié)束后，對報考人數(shù)達不到1:3比例的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。逾期不辦理改報手續(xù)的，視為放棄。

　　領(lǐng)取筆試準考證的時間地點及筆試相關(guān)事項將在濱州市技術(shù)學院網(wǎng)站（http://www.edubztc.com.cn）進行公布。

　　四、筆試

　?。ㄒ唬┕P試時間、地點

　　筆試具體時間和地點見筆試準考證。應(yīng)聘人員必須憑筆試準考證和有效期內(nèi)居民身份證（僅限二代身份證、臨時身份證）參加考試，兩證缺一不可。

　?。ǘ┕P試內(nèi)容

　　筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學基礎(chǔ)知識（包括教育學、心理學等專業(yè)知識）。筆試成績滿分為100分。

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，分數(shù)線根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試成績合格人員，根據(jù)招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:3的比例確定面試范圍人員。達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。

　　筆試成績和進入面試人員名單及面試相關(guān)事項將在濱州市技術(shù)學院網(wǎng)站公布。

　　進入面試范圍人員須在規(guī)定時間進行面試確認，并繳納考務(wù)費，每人70元。因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

　　五、面試

　　面試采用試講方式進行，試講成績即面試成績。面試成績滿分為100分。

　　通過筆試進入面試范圍的人員，應(yīng)按規(guī)定參加面試。面試時間、地點及相關(guān)事項等在面試準考證中注明。面試（試講）主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、邏輯思維能力、語言表達能力和教育教學能力等。

　　面試結(jié)束后，筆試成績、面試（試講）成績按照各占50%的比例計入考試總成績。筆試成績、面試（試講）成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，面試（試講）設(shè)定最低合格分數(shù)線為70分（滿分100分），低于最低合格分數(shù)線者，取消進入考察范圍資格。如同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定；筆試成績?nèi)韵嗤?，根?jù)《濱州市文明行為促進條例》，同等條件下優(yōu)先將道德模范、濱州好人、優(yōu)秀志愿者等先進人物納入考察范圍；再相同的，組織專家重新命題進行面試，并以重新面試成績排序確定進入考察范圍人選。

　　六、考察體檢

　　學院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1.5的比例確定進入考察范圍人選?？疾鞎r先按1:1比例進行。根據(jù)實際需要，考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和面談等多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾祗w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　對考察合格人員，進行體檢。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。學院和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方承擔。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責任。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄資格。對放棄資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　七、公示聘用

　　按照考試成績、考察情況、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對擬聘人員，在濱州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。擬聘用人員名單公示后原則上不再遞補。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑該《通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　本次招聘設(shè)置最低服務(wù)年限，最低服務(wù)年限為5年。

　　八、其他事項

　　有關(guān)招聘事項信息將通過濱州市技術(shù)學院網(wǎng)站（http://www.edubztc.com.cn）公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任自負。招聘全程接受紀檢部門、市公開招聘主管機關(guān)及社會各界監(jiān)督。

　　本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　因新冠肺炎疫情影響導致本次招聘工作時間調(diào)整的，招聘單位及時在濱州市技術(shù)學院網(wǎng)站上發(fā)布公告。請考生予以關(guān)注。

　　咨詢電話：0543-3330021

　　咨詢時間：上午8:30—11:30 下午14:30—17:30

　　附件1-濱州市技術(shù)學院2020年教師招聘一覽表

　　附件2-“雙一流”建設(shè)高校及學科名單

　　附件3-濱州技術(shù)學院公開招聘工作人員應(yīng)聘須知

　　附件4-濱州市技術(shù)學院公開招聘工作人員報名登記表

　　附件5-應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

　　濱州市技術(shù)學院

　　2020年7月17日

 

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