海原縣2021年自主公開招聘事業(yè)編制教師公告

為進一步加強教育人才隊伍建設(shè)，補齊我縣中小學(xué)教師缺口，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號)、《自治區(qū)黨委組織部 人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》(寧人社函〔2020〕65號)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向全區(qū)自主公開招聘210名事業(yè)編制教師公告如下。

一、招聘原則

(一)公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則；

(二)德才兼?zhèn)?、以德為先原則；

(三)專業(yè)匹配、人崗相適原則。

二、招聘崗位及招聘條件

(一)招聘崗位

2021年計劃面向全區(qū)自主公開招聘事業(yè)編制教師210名（其中高中階段學(xué)校170名、初級中學(xué)40名）。具體范圍、條件等詳見《海原縣2021年自主公開招聘事業(yè)編制教師崗位一覽表》（見附件）。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、社會主義制度和中華人民共和國憲法;

2.遵紀守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

3.年齡在35周歲以下(1985年9月7日及以后出生)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合《2021年海原縣事業(yè)單位自主公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》（附件）中招聘崗位要求的資格條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)下列人員不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.在事業(yè)單位招聘中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;

6.已招聘的特崗教師;

7.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的；

8.現(xiàn)役軍人;

9.寧夏區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形不得聘用為事業(yè)單位人員的。

應(yīng)聘者不得報考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告。招聘公告擬于2021年9月7日在寧夏人事考試中心網(wǎng)（https://www.nxpta.com）、寧夏公共招聘網(wǎng)（http://www.nxjob.cn/），同時在海原縣人民政府網(wǎng)、海原縣教育微信公眾號以及其他新聞媒體同期發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查

1.報名時間

2021年9月13日（星期一）9:00至9月17日（星期五）18:00，應(yīng)聘者須在以上規(guī)定的時間內(nèi)完成報名。

2.報名程序

（1）考生報名入口http://ningxia.nomax.vip/tip/。

（2）注冊登錄。注冊姓名和身份證號須準確填寫本人真實信息，并妥善保管用戶名和密碼，注冊后登錄報名系統(tǒng)，下載“人事考試照片審核處理工具”，通過該軟件上傳審核通過并自動生成的照片（須為2021年1月1日以后拍攝的正面、免冠證件照片）。

（3）填寫報名信息。應(yīng)聘者請務(wù)必認真閱讀并接受《網(wǎng)上報名協(xié)議》和《誠信承諾書》，按照要求填寫本人報名信息，每位應(yīng)聘者只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證件必須一致。

應(yīng)聘者要對填報信息的真實性、準確性負責。對偽造、涂改報名材料，或報名材料、信息不實影響報名審核結(jié)果的取消本次應(yīng)聘資格。因個人漏填加分信息未能享受加分政策的，不再加分。

（4）資格初審。資格初審在網(wǎng)上進行。海原縣教育體育局在應(yīng)聘者提交報名申請1個工作日內(nèi)審核完畢。應(yīng)聘者應(yīng)在提交完整報名信息1個工作日后，登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果（最后一個報名日報名的應(yīng)在當日及時查詢）。應(yīng)聘者未通過資格初審的，可在報名截止前改報其他崗位；未通過資格初審且未在報名截止前改報其他崗位的視為放棄；如應(yīng)聘者在報名最后一日提交報名信息，因不符合該崗位報考的資格條件，資格初審單位做審核“未通過”處理的，在報名系統(tǒng)正式關(guān)閉后，應(yīng)聘者將不得再申請改報其他崗位。

報考事業(yè)編制教師崗位的，筆試開考比例（崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比）為3:1。專業(yè)性較強、生源較少的崗位以及縣以下基層崗位可適當降低開考比例。降低開考比例、減少招聘名額或者取消招聘崗位的，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定后，在海原縣人民政府網(wǎng)進行公告。報考崗位被取消的，應(yīng)聘者需改報其他符合條件的崗位，沒有改報的，視為自行放棄。

（三）筆試

1.筆試科目類別

筆試科目為《教育綜合基礎(chǔ)理論和學(xué)科專業(yè)知識》，分值100分。

2.筆試時間地點

筆試時間：2021年9月26日（星期日）上午9:00-11:30

筆試地點:以準考證為準，筆試前一周內(nèi)登錄報名網(wǎng)站下載、打印準考證。應(yīng)聘者須攜帶準考證和有效身份證（過期身份證、戶籍證明等不作為有效證件）參加考試。逾期未打印準考證或丟失準考證影響參加考試的，責任由應(yīng)聘者承擔。

3.成績查詢

筆試閱卷結(jié)束后，應(yīng)聘者可登錄報名網(wǎng)站查詢筆試成績。

4.筆試最低分數(shù)控制線和面試開考比例

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試情況劃定筆試最低分數(shù)控制線。按照面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人員名單，筆試成績（含加分）低于筆試最低分數(shù)控制線者不得參加面試。

專業(yè)性較強、生源較少的崗位可適當降低比例。降低面試開考比例事項，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后在海原縣人民政府網(wǎng)等網(wǎng)站上公告。

（四）資格復(fù)審

1.對應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時取消應(yīng)聘資格。

2.面試前復(fù)審。復(fù)審時統(tǒng)一收取擬進入面試人員的相關(guān)資格證件和材料，復(fù)審合格的取得面試資格。

3.資格復(fù)審合格的面試人員名單在海原縣人民政府網(wǎng)等公共網(wǎng)站上公示，公示時間為3個工作日。

（五）面試

1.在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由海原縣教育體育局依法依規(guī)自主組織面試。提前一周在海原縣人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告，明確面試的具體時間、地點、面試形式等內(nèi)容，并采取打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。

2.報考體育、音樂、信息技術(shù)教師崗位的，面試采取試講+實操的方式；報考其他崗位的，面試采取試講方式。面試成績以百分制計算，面試滿分為100分，設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績達不到60分的取消招聘資格。

3.考試總成績計算方式。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

根據(jù)考試總成績，按崗位招聘計劃1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績相同時，按照筆試成績從高分到低分確定體檢人選；如筆試和面試成績都相同，通過一定方式組織加試。

4.面試時間、地點、人員名單在縣人民政府網(wǎng)進行公布。

(六)體檢

1.體檢工作在縣人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由縣教體局按照公開招聘要求自主組織實施，邀請并接受縣紀檢監(jiān)察部門對體檢工作進行全程監(jiān)督。

2.體檢在縣級以上綜合公立醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘者承擔。

3.應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)縣教育體育局同意，可以申請復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

4.應(yīng)聘者要認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。

5.體檢費用由應(yīng)聘者承擔，應(yīng)聘者申請復(fù)檢的承擔相關(guān)費用。

(七)考察

1.考察工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人力資源和社會保障局負責，會同縣教育體育局組織實施，具體考察方式和內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對應(yīng)聘者的報考資格進行復(fù)審。

3.考察中發(fā)現(xiàn)因個人品德差、有不良政治記錄的;不具備招聘崗位所需資格條件的;存在本公告中所列不得報考相關(guān)情形的;以及存在其他不宜進入事業(yè)單位工作的情形，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，可取消招聘資格。

4.因涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的，可暫緩作出考察結(jié)論。自暫緩作出考察結(jié)論之日起90日內(nèi)，上述調(diào)查或司法程序仍未終結(jié)的，一般應(yīng)終止招聘程序。必要時，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準，可以延長30日。

(八)公示及聘用

1.根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)縣人力資源和社會保障局審核后，由縣教育體育局確定擬招聘人員公示名單，在海原縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示不少于5個工作日。公示期滿無異議的擬聘人員，縣人力資源和社會保障局按程序辦理招聘手續(xù)。

對反映有影響聘用的問題經(jīng)查實影響聘用的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20個工作日內(nèi))不報到的，取消招聘資格。

2.招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同（期限一般不低于3年），確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

3.聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用資格。招聘崗位條件中有最低服務(wù)期限的，招聘單位應(yīng)在簽訂的聘用合同中約定最低服務(wù)期限，并明確違約責任和相關(guān)要求。

（九）關(guān)于崗位遞補

1.遞補情形

（1）在資格復(fù)審階段，經(jīng)復(fù)審不符合資格條件或自愿放棄的取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺名額從報考同一崗位且筆試成績達到最低分數(shù)控制線以上的應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補。

（2）在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，從報考同一崗位且筆試、面試成績均達到最低分數(shù)線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補。

2.不遞補情形

（1）資格復(fù)審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

（2）應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格，取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

（3）體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

（4）人力資源社會保障部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

四、其他事項

（一）凡涉及本次招聘工作的重大事項或本公告未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（二）在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，并及時在海原縣人民政府網(wǎng)發(fā)布補充公告或通知，請廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

（三）公開招聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

（四）招聘單位相關(guān)人員、應(yīng)聘者在辦理公開招聘相關(guān)事項時需要回避的，應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關(guān)要求提出回避。

（五）應(yīng)聘者報名時所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責任由應(yīng)聘者承擔。

政策咨詢電話：

0955-4011954   海原縣人力資源與社會保障局

0955-4017813   海原縣教育體育局

海原縣自主公開招聘事業(yè)編制教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年9月7日