科左后旗2024年第一批次部分事業(yè)單位公開引進(jìn)急需緊缺人才公告

 

　　為大力實(shí)施人才強(qiáng)旗戰(zhàn)略，切實(shí)解決我旗部分事業(yè)單位急需緊缺人才需求，根據(jù)《科左后旗人才引進(jìn)實(shí)施辦法》（后黨發(fā)〔2023〕7號(hào)），結(jié)合用人單位需求，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)一批急需緊缺人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

 

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

 

　　本次采取剛性引進(jìn)方式引進(jìn)9名人才。具體崗位情況詳見附件《科左后旗2024年第一批次部分事業(yè)單位公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》）。

 

　　二、引進(jìn)條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1．遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和較高的學(xué)術(shù)技術(shù)水平。

 

　　2．鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

 

　　3．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　4．取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位，本科畢業(yè)生需符合國(guó)家教育部公布的“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”建設(shè)名單（2017年公布的第一輪、2022年公布的第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單均可），研究生學(xué)歷人員要求高等教育階段起始學(xué)歷為全日制本科（不含專升本）。

 

　　5．“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”本科生年齡在30周歲以下（1993年6月12日（不含）以后出生），碩士研究生年齡在35周歲以下（1988年6月12日（不含）以后出生）。

 

　　6．國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)碩士研究生專業(yè)名稱須與國(guó)內(nèi)專業(yè)名稱一致或相近，并根據(jù)在讀期間所學(xué)課程內(nèi)容具體判定。

 

　　7.2024年大學(xué)本科應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截至2024年8月31日（含），2024年碩士應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截至2024年12月31日（含），其他資格條件取得時(shí)間截至2024年6月12日（含）之前。

 

　　8．符合公布的急需緊缺人才需求目錄所列崗位要求的其他條件。

 

　　（二）下列人員不得報(bào)考

 

　　1．現(xiàn)役軍人、在讀的普通高等院校全日制?？粕⒈究粕?、研究生（不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）。

 

　　2．試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

 

　　3．曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

 

　　4．在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘（人才引進(jìn)）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

 

　　5．應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

 

　　6．科左后旗各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及辭職不足6個(gè)月的人員。

 

　　7．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、引進(jìn)程序

 

　　本次事業(yè)單位人才引進(jìn)按發(fā)布公告、報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　人才引進(jìn)公告在科左后旗人民政府網(wǎng)站發(fā)布。對(duì)引進(jìn)人才崗位、數(shù)量、資格條件及報(bào)名要求等相關(guān)信息進(jìn)行公布。公告發(fā)布時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

 

　?。ǘ﹫?bào)名

 

　　1．報(bào)名方式

 

　　報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（https://sign.naimanyun.cn）進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)需使用電腦報(bào)名，不能使用移動(dòng)端設(shè)備報(bào)名。本次報(bào)名不收取費(fèi)用。應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名信息一經(jīng)提交，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用有效居民身份證信息進(jìn)行報(bào)名。嚴(yán)禁同一個(gè)考生使用不同信息重復(fù)報(bào)名，對(duì)于重復(fù)報(bào)名導(dǎo)致系統(tǒng)不能確認(rèn)的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

 

　　應(yīng)聘人員在填寫簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫從本科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時(shí)間有斷開的，將不予審核通過。學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫大學(xué)本科和研究生的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。工作簡(jiǎn)歷：截止報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。已被事業(yè)單位列編聘用的要注明“已過試用期”、“無最低服務(wù)年限”。未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

 

　　2．報(bào)名時(shí)間：

 

　　2024年6月12日9：00至6月18日17：00。

 

　?。ㄈ┵Y格審查

 

　　1．資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行。由人才引進(jìn)單位主管部門和旗人社局根據(jù)引進(jìn)人員提交的信息進(jìn)行資格審核。報(bào)名人員因所提交的材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或應(yīng)聘資格的，責(zé)任自負(fù)。對(duì)于故意隱瞞個(gè)人信息，擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消本次報(bào)名資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

 

　　2．資格初審時(shí)間：

 

　　2024年6月12日9：00至6月18日18：00。

 

　　3．本次人才引進(jìn)不設(shè)開考比例，根據(jù)報(bào)名及資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)確定引進(jìn)程序。報(bào)名合格人數(shù)和崗位計(jì)劃數(shù)比例超過3：1的（不含），采取筆試、面試相結(jié)合方式引進(jìn)；報(bào)名合格人數(shù)和崗位計(jì)劃數(shù)比例低于3：1的（含），采取直接面試方式引進(jìn)。

 

　　4．通過資格初審的報(bào)考人員需下載打印自動(dòng)生成的《科左后旗2024年第一批次部分事業(yè)單位公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》），并于筆試前登錄報(bào)名系統(tǒng)（https://sign.naimanyun.cn）自行下載打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間詳見筆試公告（資格復(fù)審等環(huán)節(jié)需要提供《報(bào)名登記表》，請(qǐng)務(wù)必提前打?。?。

 

　　（四）筆試

 

　　1．筆試科目為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和綜合基礎(chǔ)知識(shí)兩科，滿分各100分，兩科權(quán)重比例各占50％，筆試總成績(jī)占總成績(jī)的50％，筆試時(shí)間為180分鐘。

 

　　2．筆試提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，應(yīng)聘人員須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，不按要求作答的，按零分處理。

 

　　3．筆試時(shí)間與地點(diǎn)以人才引進(jìn)筆試公告和準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　4．筆試總成績(jī)將在科左后旗人民政府網(wǎng)公布。筆試結(jié)束后，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線在科左后旗人民政府網(wǎng)站公布。

 

　　5．筆試總成績(jī)＝職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)×50％＋綜合基礎(chǔ)知識(shí)×50％

 

　?。ㄎ澹┵Y格復(fù)審

 

　　1．資格復(fù)審工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按照各崗位筆試總成績(jī)從高到低的順序，以各崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員；資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1：3的，以實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。同一崗位末位成績(jī)相同的考生一并進(jìn)入資格復(fù)審范圍。采取直接面試方式引進(jìn)人員，面試前須進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　　2．進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員需提交以下材料：

 

　?。?）本人《報(bào)名登記表》（一式二份）；

 

　?。?）有效居民身份證原件及復(fù)印件；

 

　　（3）畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件。

 

　　2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；

 

　　非應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。國(guó)（境）外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷應(yīng)聘人員還須提供《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件；

 

　?。?）應(yīng)聘人員屬于在編的機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作人員，在參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)提交已過試用期、最低服務(wù)年限的證明材料。屬于企業(yè)職工并在勞動(dòng)合同期內(nèi)的，須提供本人所在企業(yè)同意報(bào)考的證明材料；

 

　?。?）崗位要求的其他有關(guān)證件、證明原件及復(fù)印件。

 

　　3．資格復(fù)審將重點(diǎn)審核報(bào)名人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡所填報(bào)信息與所持證件不符，不符合崗位要求的報(bào)考條件，弄虛作假，隱瞞在讀大學(xué)生或研究生、現(xiàn)役軍人信息的，一律取消考試資格。

 

　　4．未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格，資格復(fù)審?fù)ㄟ^的領(lǐng)取面試通知單。

 

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