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遼寧沈陽市蘇家屯區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心招聘合同制森林消防隊員16人公告

http://www.zwmscp.com       2024-01-04 13:45      來源:沈陽市蘇家屯區(qū)人民政府
【字體: 】              

區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心招聘合同制森林消防隊員公告

 

為有效做好我區(qū)森林防滅火工作,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,蘇家屯區(qū)森林消防大隊面向全社會公開招聘合同制森林消防隊員,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

 
一、招聘數(shù)量及崗位
 
補充招聘合同制工作人員16名,其中,森林消防隊員15名,森林消防隊員(特殊崗位)1名。
 
二、招聘基本條件
 
1.擁護黨的基本方針、政策、路線,熱愛森林消防事業(yè),有奉獻精神,遵紀(jì)守法、品行端正、思想政治素質(zhì)好,無不良嗜好。
 
2.消防隊員1:要求年齡18-35周歲,男性,身高170cm以上,高中及以上學(xué)歷,退轉(zhuǎn)軍人及有大型車輛駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。
 
消防隊員2(特殊崗位):  年齡在35周歲以下,男女不限,要求具備全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理師一級資格,擁有相關(guān)工作經(jīng)驗;同等條件下,中共黨員,具有本科學(xué)歷,具有護理急救相關(guān)資格優(yōu)先聘用(需提供相關(guān)證明)。
 
3.身體健康,無紋身,無傳染性疾病,無精神性遺傳病史,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
 
4.體檢、政審合格。
 
三、招聘程序
 
本次招聘按照報名、體能測試、面試、筆試、體檢、政審、公示、聘用程序進行。本次招聘所有信息在“蘇家屯人民政府網(wǎng)”(http://www.sjtq.gov.cn)通知公告欄中公布,應(yīng)聘人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)站信息的更新,并且確保報名時所填報的電話號碼暢通,因應(yīng)聘人員個人原因未及時查看的,責(zé)任自負(fù)。
 
(一)報名
 
報名采取現(xiàn)場報名方式,填寫報名表。
 
1.報名時間:2024年1月11日- 2024年1月12日。上午9:30-11:00;下午13:30-16:00。
 
2.報名地點:區(qū)應(yīng)急管理局一樓102室(楓楊路36號原區(qū)電業(yè)局,請從南門進);
 
3.報名要求:報名者必須持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書(原件及A4紙復(fù)印件各2份)、及近期一寸同底免冠彩照3張;
 
4.資格審查:由區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心、區(qū)人社局負(fù)責(zé)對報名人員資格的初步審核。
 
(二)體能測試、面試
 
根據(jù)報名順序由先到后排序確定體能測試人員,體能測試不達標(biāo)的考生不得進入面試環(huán)節(jié),體能測試達標(biāo)人員進行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面談方法,面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能聘用。未按規(guī)定時間、地點參加面試者,取消其面試資格??忌鷶y帶《準(zhǔn)考證》和身份證在規(guī)定時間內(nèi)到指定考場參加面試,并按考生須知做好考前準(zhǔn)備。考試時間、地點、考生須知詳見《準(zhǔn)考證》。
 
(三)體檢、政審
 
以招聘人數(shù)確定參加體檢、政審人員。體檢、政審工作由區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)組織實施。體檢、政審合格人員由區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)錄用。
 
由于體檢、政審不合格或考生自愿放棄聘用資格等原因而出現(xiàn)的職位空缺,按成績排序由高至低依次遞補。
 
(四)公示
 
擬錄用人選確定后,擬錄用人員名單在蘇家屯區(qū)人民政府網(wǎng)上進行公示(http://www.sjtq.gov.cn),時間為3天,接受社會監(jiān)督。
 
(五)聘用
 
公示期內(nèi)無異議的人員由區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)聘用,對有問題并查有實據(jù)的,不予聘用。
 
四、聘用方式及待遇
 
合同制消防隊員在享有年休假62天基礎(chǔ)上應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)為3500元/月(含“五險一金”個人繳納部分),試用期為二個月,試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)3000元(不繳納“五險一金”),合同期為一年。
 
區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)對聘用的合同制森林消防隊員進行日常管理和年度考核。合同期滿后,依據(jù)每年的考核評鑒結(jié)論,對表現(xiàn)較好且能夠勝任工作的人員,續(xù)簽勞動合同;對不適合繼續(xù)工作的人員將解除勞動合同。
 
五、工作內(nèi)容及方式
 
合同制森林消防隊員負(fù)責(zé)全區(qū)森林火災(zāi)撲救及非火險期的防火巡邏工作,其中,特殊崗位人員負(fù)責(zé)協(xié)助開展森林消防隊伍人力資源規(guī)劃、招聘與配置、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作。除上述工作外,同時承接區(qū)應(yīng)急管理事務(wù)服務(wù)中心交辦的工作任務(wù)。實行半軍事化管理,24小時駐勤,年休假62天,按森林消防大隊排班制度輪休。
 
咨詢電話:024-29816119、15734078111


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