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吉林長春市九臺區(qū)招聘派遣制森林消防員20人公告

http://www.zwmscp.com 2023-08-11 16:02 來源：長春市九臺區(qū)人民政府

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　　長春市九臺區(qū)面向社會公開招聘派遣制森林消防員公告

　　因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘派遣制森林消防隊員。具體事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　計劃招聘派遣制森林消防員20名，擬駐防國有林總場森林消防專業(yè)隊（按實際情況服從分配）。工作任務(wù)是森林消防及其他應(yīng)急搶險工作。

　　二、招聘條件與范圍

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

　　2.政治思想可靠、遵紀(jì)守法、品行端正、服從管理，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，有志為森林消防事業(yè)發(fā)展作貢獻。

　　3.限男性，年齡20—35周歲，具有九臺戶籍或在九臺擁有自有產(chǎn)權(quán)住房，身高165cm以上，體重不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%，雙眼裸眼視力不低于4.7。身體健康、體型勻稱，無盲視，無傳染性疾病，無殘疾，無紋身刺青。

　　(二)有下列情形之一的不得報考

　　1.曾受到刑事處罰或者依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者曾被勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)、收容教育的人員；

　　2.正在接受審計、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員；

　　3.近五年內(nèi)在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員；

　　4.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

　　5.參加邪教、有害氣功組織以及黑社會性質(zhì)的組織，或者參與相關(guān)活動的人員；

　　6.曾被列入失信被執(zhí)行人名單的人員；

　　7.家庭成員、主要社會關(guān)系成員有危害國家安全行為受到刑事處罰或者正在被偵查、起訴、審判的人員；

　　8.現(xiàn)役軍人、全日制在讀大學(xué)生；

　　9.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　上述不得報考情形時間節(jié)點均以報名結(jié)束時間為準(zhǔn)。

　　三、招聘方法和程序

　　本次招聘由吉林省弘溢人力資源服務(wù)有限公司（以下簡稱“用人單位”）組織實施。招聘程序為：發(fā)布公告、報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用。

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

　　1.網(wǎng)上報名

　　具備資格條件的考生通過登錄報名系統(tǒng)或識別二維碼（https://docs.qq.com/form/page/DYUdkaEpSTGR6WUlB）

　　按系統(tǒng)提示進行網(wǎng)上報名。

　　2.報名時間

　　2023年08月14日09:00至2023年08月18日16:30

　　3.咨詢電話

　　0431-89646789（工作日9:00-12:00,13:30-16:30）

　?。ǘ┈F(xiàn)場資格審查

　　1.通過網(wǎng)上報名成功的人員，均須按招聘公告要求在九臺區(qū)參加現(xiàn)場資格審查，具體的時間和地點，將通過電話通知進入此環(huán)節(jié)的考生本人，請考生保持報名時預(yù)留號碼的手機暢通，以便通知聯(lián)絡(luò)。

　　2.資格審查時請考生攜帶以下材料：

　　（1）經(jīng)本人簽字的《報名表》一式兩份（見附件）；

　　（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件2份；

　?。?）戶口簿原件及首頁、本人頁復(fù)印件2份；

　?。?）非九臺籍報考人員需持《不動產(chǎn)權(quán)證書》原件及復(fù)印件2份；

　?。?）退役軍人需攜帶《退伍證》原件及復(fù)印件2份；

　?。?）警校、體校畢業(yè)生需攜帶畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份；

　　（7）有消防工作經(jīng)歷者需攜帶原工作單位證明及復(fù)印件2份。

　　3.因本人現(xiàn)場提交材料不齊全而影響現(xiàn)場資格審查結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。

　　（三）體能測試

　　對符合資格條件的報考人員進行體能測試。測試項目分為四項：

　　1.1000米跑；

　　2.10米×4往返跑；

　　3.單杠引體向上；

　　4.立定跳遠。

　　體能測試合格線為60分，滿分100分，占總分的50%。根據(jù)體能測試成績由高到低，按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員，如不能滿足比例按實際參考人數(shù)確定。體能測試成績并列的，同時進入面試環(huán)節(jié)。體能測試時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

　　（四）面試

　　按結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考查考生崗位適應(yīng)、綜合分析、應(yīng)變處理、團隊協(xié)作、語言表達等方面的能力。面試合格線為60分，滿分100分，占總分的50%。面試時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

　　（五）總成績計算方法及排名

　　根據(jù)體能測試、面試成績加權(quán)后，得出總成績及排名。面試成績和總成績均采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位。具體計算公式為：

　　總成績＝體能測試成績×50%＋面試成績×50%。

　　總成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選?？偝煽兿嗤撸匆韵聴l件的先后順序排列：

　　1.退役軍人優(yōu)先；

　　2.警校畢業(yè)生優(yōu)先；

　　3.體校畢業(yè)生優(yōu)先；

　　4.有消防工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　5.年齡小者優(yōu)先。

　　（六）體檢

　　體檢在指定醫(yī)院統(tǒng)一組織進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢不合格者不予聘用，并在同一招聘崗位按照總成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

　　（七）考察

　　體檢合格的考生由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復(fù)查?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，并在同一招聘崗位按總成績從高分到低分依次遞補進行體檢和考察。

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　　經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在九臺區(qū)人民政府網(wǎng)站和弘溢集團公眾號上同時進行公示，公示期為5個工作日。對公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實不影響招聘的進入試用期；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的，取消其擬聘人選資格，對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。公示期內(nèi)或辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，取消擬聘人選資格。用人單位可根據(jù)實際情況確定是否遞補，如需遞補的，從報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　擬聘人員試用期為2個月，試用期由用人單位考核，考核不合格的，不予聘用。試用期滿考核合格的，與用人單位簽訂勞動合同，勞動合同為兩年一簽。聘用期間違反用人單位相關(guān)要求的解除勞動關(guān)系，年度考核不合格的不再簽訂勞動合同。

　　四、崗位要求及工資待遇

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　　1.派遣制森林消防員實行準(zhǔn)軍事化管理，重要節(jié)點執(zhí)行24小時駐勤，視情況安排輪休。

　　2.被聘用人員采取勞務(wù)派遣的用工形式，聘用人員的日常管理、使用、調(diào)劑和考核工作，由用人單位和九臺區(qū)林業(yè)和園林局共同負(fù)責(zé)。

　　（二）待遇保障

　　1.試用期工資2500元/月，正式聘用后工資3300元/月。免費提供食宿，統(tǒng)一發(fā)放服裝和被裝。

　　2.用人單位和個人按照國家規(guī)定繳納社會保險（含基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險）、住房公積金和意外傷害保險，個人繳費部分由用人單位從其工資收入中代扣代繳。

　　五、注意事項

　?。ㄒ唬┍敬握衅杆袓徫痪辉O(shè)開考比例。

　?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格。

　　（三）凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加體測、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。