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江蘇

2024年江蘇淮安市文化廣電和旅游局所屬事業(yè)單位招聘專業(yè)技術(shù)人員9人公告

http://www.zwmscp.com       2024-11-19 14:59      來源:淮安市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              
  2024年淮安市文化廣電和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
 
  淮安市文化藝術(shù)中心是淮安市文化廣電和旅游局所屬的差額撥款事業(yè)單位。為加強(qiáng)文化藝術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等文件規(guī)定,經(jīng)淮安市文化廣電和旅游局研究,并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員9名(事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘單位、崗位及人數(shù)
 
  招聘單位、崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《2024年淮安市文化廣電和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(詳見附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
 
  二、應(yīng)聘條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
 
  2.具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷,在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。學(xué)歷證書須于報(bào)名截止時(shí)間(2024年11月29日)前取得。國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)考的,除需提供招聘公告中規(guī)定的材料外,還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。
 
  3.年齡18周歲以上,35周歲以下(1988年11月25日至2006年11月29日出生);報(bào)考演員崗位的(崗位代碼:03-08),主演的作品獲得省級(jí)以上藝術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)(詳見附件3)的年齡可放寬至40周歲(1983年11月25日以后出生)。
 
  4.專業(yè)條件按《崗位表》要求執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與《崗位表》所列專業(yè)條件描述不一致的,須經(jīng)淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定,如認(rèn)定該專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)條件相近或相似的,可視為符合專業(yè)條件。
 
  5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  6.具備崗位要求的其它條件(詳見《崗位表》),相關(guān)資格證書須于報(bào)名截止時(shí)間(2024年11月29日)前取得。
 
  有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
 
 ?、佻F(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在校學(xué)生;
 
 ?、?022年5月29日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編(在冊(cè))人員;
 
  ④國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
 
  三、招聘程序和辦法
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格初審
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2024年11月25日-11月29日(上午8:30-11:30;下午14:30-17:00)。
 
  2.報(bào)名方式
 
  本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名地點(diǎn):淮安市文化藝術(shù)中心四樓第一會(huì)議室(清江浦區(qū)大治路5號(hào))。
 
  3.報(bào)名要求
 
  應(yīng)聘人員報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止日期前登錄淮安市文化廣電和旅游局網(wǎng)站,下載并填寫《2024年淮安市文化廣電和旅游局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》。應(yīng)聘人員須在報(bào)名截止時(shí)間前提供以下材料:
 
 ?。?)《報(bào)名表》一式二份,個(gè)人簽名須手寫;
 
 ?。?)有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件;
 
 ?。?)學(xué)歷證書原件和復(fù)印件;
 
 ?。?)崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件;
 
 ?。?)近期同底免冠正面二寸照片4張;
 
 ?。?)取得學(xué)歷、學(xué)位的國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書原件和復(fù)印件。
 
  4.資格審查
 
  由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初審,符合條件的,經(jīng)工作人員審核簽字確認(rèn)后,需現(xiàn)場(chǎng)繳納報(bào)名費(fèi)100元/人,資格初審?fù)ㄟ^且完成繳費(fèi)的考生,方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名崗位所需全部材料的,不予報(bào)名。資格審查貫穿招考工作全過程,在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,將取消其報(bào)考資格、終止聘用程序。
 
  報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開考比例倍數(shù)的崗位,按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。報(bào)名成功人員憑本人身份證于指定時(shí)間到報(bào)考單位領(lǐng)取《技能測(cè)試準(zhǔn)考證》。
 
 ?。ǘ┘寄軠y(cè)試
 
  1.技能測(cè)試內(nèi)容:報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的技能測(cè)試,測(cè)試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)技能。按照演奏組和演員組分別進(jìn)行技能測(cè)試。演奏組(崗位代碼:01-02)考生測(cè)試視唱練耳、器樂演奏2個(gè)科目;演員組(崗位代碼:03-08)考生測(cè)試形體、毯功、把子、劇目4個(gè)科目??偡譃?00分,60分及以上為合格,測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
 
  演奏組:①考生隨機(jī)抽取考題,現(xiàn)場(chǎng)展示視唱練耳;②器樂演奏展示,時(shí)間不低于5分鐘?,F(xiàn)場(chǎng)如需伴奏,請(qǐng)考生自備,以MP3格式保存自己U盤,技能測(cè)試前統(tǒng)一提交。
 
  演員組:①形體展示,考生根據(jù)試題要求,獨(dú)自完成規(guī)定動(dòng)作;②毯功展示,分成男女組,考生根據(jù)試題要求,分組完成規(guī)定動(dòng)作;③把子基本功展示,考生根據(jù)試題要求,兩人一組完成規(guī)定動(dòng)作;④自選劇目表演,時(shí)間不低于5分鐘?,F(xiàn)場(chǎng)如需伴奏,請(qǐng)考生自備(不帶其他人聲),以MP3格式保存自己U盤,技能測(cè)試前統(tǒng)一提交。
 
  考生根據(jù)技能測(cè)試需要,自備所需服裝。
 
  2.技能測(cè)試時(shí)間:另行通知,請(qǐng)考生保持通訊暢通,因考生個(gè)人原因無法聯(lián)系的,產(chǎn)生的后果由考生自負(fù)。
 
  3.技能測(cè)試地點(diǎn)及要求:詳見《技能測(cè)試準(zhǔn)考證》??忌殧y帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)參加技能測(cè)試,考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)。技能測(cè)試為全程封閉考試。
 
  4.成績(jī)公布:在淮安市文化廣電和旅游局網(wǎng)站公布。
 
 ?。ㄈ┵Y格復(fù)審與筆試
 
  1.筆試人選確定:在技能測(cè)試成績(jī)合格人員中,按應(yīng)聘同崗位人員技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定擬參加筆試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入筆試)。
 
  進(jìn)入擬參加筆試人選范圍內(nèi)的以及技能測(cè)試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員,請(qǐng)?jiān)诩寄軠y(cè)試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
 
  2.資格復(fù)審:由淮安市文化廣電和旅游局對(duì)擬參加筆試人選應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審不合格或明確表示放棄的擬參加筆試人員,取消其筆試資格,并在應(yīng)聘同崗位技能測(cè)試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中按技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。通過資格復(fù)審進(jìn)入筆試人員名單在淮安市文化廣電和旅游局網(wǎng)站上公布,并發(fā)給筆試準(zhǔn)考證,進(jìn)入筆試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
 
  3.筆試
 
  (1)筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí),筆試不指定復(fù)習(xí)用書??偡譃?00分,60分及以上為合格。
 
 ?。?)筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。參加筆試的考生,按要求領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
 
 ?。?)成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)诨窗彩形幕瘡V電和旅游局網(wǎng)站公布。
 
  總成績(jī)計(jì)算和公布:筆試、技能測(cè)試成績(jī)均合格人員合成總成績(jī),總成績(jī)按百分制計(jì)算,技能測(cè)試成績(jī)占60%、筆試成績(jī)占40%,成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。筆試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)、總成績(jī)?cè)诨窗彩形幕瘡V電和旅游局網(wǎng)站公布。
 
 ?。ㄋ模w檢和考察
 
  在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例(總成績(jī)相同的取技能測(cè)試成績(jī)高者,技能測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤模M織加試,取加試成績(jī)高者;下同)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員,并在淮安市文化廣電和旅游局網(wǎng)站公布。
 
  體檢前,有工作單位的人員須按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明,人事檔案托管在相關(guān)代理機(jī)構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明;無工作單位人員須提供檔案托管證明。應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的,將取消其體檢資格,并在應(yīng)聘同崗位的筆試成績(jī)合格的考生中按照總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
 
  體檢由淮安市文化廣電和旅游局統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
 
  由淮安市文化廣電和旅游局對(duì)體檢合格人員組織考察,考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
 
  因考生個(gè)人原因、體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位的筆試成績(jī)合格的考生中,按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
 
  四、公示
 
  體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員,在淮安市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、淮安市文化廣電和旅游局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
 
  擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒有報(bào)到或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理,取消聘用資格。
 
  在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的,在同崗位筆試成績(jī)合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
 
  五、聘用與相關(guān)待遇
 
  聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月),試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。
 
  被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
 
  市紀(jì)委監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組:0517-89668100
 
  淮安市人力資源和社會(huì)保障局:0517-83671213
 
  政策咨詢電話:
 
  淮安市文化廣電和旅游局:0517-83665515
 
  淮安市藝術(shù)中心:0517-83673012
 
  本公告由淮安市文化廣電和旅游局負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:
 
 
 
 
  淮安市文化廣電和旅游局
 
  2024年11月19日


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