今天永岸公考（www.zwmscp.com）給大家?guī)斫K省考數(shù)據(jù)分析——南京篇。

　　江蘇省考進面分數(shù)（總）

　　一、南京市各區(qū)縣情況

　　2023年，南京市玄武區(qū)、江北新區(qū)和建鄴區(qū)的人均GDP最高，均超過了23萬元，顯示出這些區(qū)域經(jīng)濟的強勁活力。相比之下，高淳、浦口、六合區(qū)的人均GDP最低，為10萬元左右，與其他區(qū)域相比存在一定的差距。

　　南京市公務員薪資大致可以分為以下三個梯隊：

　　第一梯隊：包括江北、江寧和溧水等區(qū)。這些區(qū)域的經(jīng)濟相對較為發(fā)達，公務員薪資水平也相對較高。據(jù)估計，這些區(qū)域的公務員全年到手薪資（含年終獎、公積金等）可達到23至26萬元。

　　第二梯隊：包括棲霞、鼓樓、秦淮、玄武和雨花等區(qū)。這些區(qū)域的經(jīng)濟水平處于中等偏上，公務員薪資水平也相對穩(wěn)定。據(jù)估計，這些區(qū)域的公務員全年到手薪資大約在18至22萬元。

　　第三梯隊：包括建鄴和高淳等區(qū)。這些區(qū)域的經(jīng)濟相對較弱，公務員薪資水平也相對較低。據(jù)估計，這些區(qū)域的公務員全年到手薪資可能低于18萬元。

　　南京市中心城區(qū)主要有鼓樓區(qū)、秦淮區(qū)、玄武區(qū)和建鄴區(qū)，近郊區(qū)包括棲霞區(qū)、雨花臺區(qū)、江寧區(qū)、江北新區(qū)，遠郊區(qū)有浦口區(qū)、六合區(qū)、溧水區(qū)、高淳區(qū)。

　　綜上所述，中心城區(qū)和江北新區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平比較好、薪資待遇高。高淳、浦口、六合、溧水，這些區(qū)域位置較遠，經(jīng)濟發(fā)展相對弱一些，薪資待遇也相對較低。

　　二、平均進面分和超過140分人數(shù)分析（非公安崗）

　　2024年南京非公安崗的平均進面分數(shù)為133.16分，高于2023年的130.37分，這表明南京市公考競爭非常激烈。

　　在平均進面分中，人均GDP最為發(fā)達的玄武區(qū)，以137.13分高居榜首。宇宙中心-河西（雨花臺區(qū)），以135.56分緊跟其后。江北新區(qū)雖然地理位置略遠一些，但其是國家級高新區(qū)，并且薪資待遇較好，因此也是考生的熱門選擇之一。綜上所述，如果成績較好的同學，可以重點沖擊這三個地區(qū)的崗位。

　　六合、高淳、浦口、溧水由于地理位置相對較遠，人均GDP相對較低，平均進面分數(shù)也低一些。因此，如果成績不是很好，但又想考南京的同學，可以重點考慮這幾個地區(qū)的崗位。

　　在超140分人數(shù)及占比中，市屬、玄武、秦淮、江北新區(qū)，相對高分最多，因此報考這些地區(qū)的同學，要做好和大神競爭的準備。

　　浦口、六合、高淳、溧水，相對高分較少，因此求穩(wěn)上岸的同學，可以相對放心的報考這些地區(qū)。

　　三、平均進面分數(shù)分析（公安崗）

　　2024年南京市只有市屬、浦口、溧水、六合、江寧、高淳招聘了公安崗。平均進面分數(shù)為66.74分，也高于2023年的66.24分，這同樣表明南京市公考的激烈程度。

　　首先，市屬的競爭最為激烈，以67.39分高居榜首，這可能與其所在區(qū)人均GDP高、位于中心城區(qū)有關。因此，如果成績較好的同學可以考慮沖擊市屬。其次是浦口、溧水、六合、江寧，都是64分左右。最后，高淳區(qū)的平均進面分最低，只有62.62分，這可能與其經(jīng)濟發(fā)展較弱、薪資待遇不高、距離市中心較遠等因素有關。因此，如果成績不是很好、生活在高淳或附近區(qū)域的的同學，可以重點考慮下該區(qū)的崗位。

　　四、各地最高、最低進面分數(shù)（非公安崗）

　　非公安崗的最高分在144.1~159.6之間，最低分在97.2~118.4之間，因此2025年想要考南京進面，分數(shù)最低要在97.2分以上（法律A證崗、定向崗位），而競爭熱門崗位，則需要在144.1分以上（三不限崗、中文文秘類崗等）。

　　五、各地最高、最低進面分數(shù)（公安崗）

　　公安崗最高分在68.54~80.46之間，最低分在53.62~60.7之間。所以2025年想要進面，分數(shù)最低要在53.62分以上，而競爭熱門崗位，則要在68.54分以上。

　　六、各區(qū)縣進面人數(shù)分析

　　市屬的進面人數(shù)最多，達到了885人，也是因為市屬的招聘人數(shù)最多。其次是六合，278人。進面人數(shù)相對較低的區(qū)縣是溧水、棲霞、建鄴，但人數(shù)也在90以上。