新晃侗族自治縣2020年招募“三支一扶”人員公告

　　2020年我縣計(jì)劃招募“三支一扶”人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招募職數(shù)、崗位及服務(wù)期限

　　(一)招募職數(shù)：“三支一扶”人員3名。

　　(二)招募崗位：

　　(三)服務(wù)期限：2年。

　　二、招募條件

　　(一)政治素質(zhì)好，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;

　　(二)自愿赴農(nóng)村基層服務(wù)，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派;

　　(三)身體健康，符合國家關(guān)于高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況的要求。

　　(四)年齡界限計(jì)算：30周歲以下(1989年7月1日以后出生)。

　　(五)新晃縣戶籍或系新晃生源要求在公告發(fā)布日前具有新晃縣戶籍或系新晃縣生源。

　　(二)不得報(bào)考的情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5.有吸毒史的人員

　　6.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

　　7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。

　　三、招募原則

　　堅(jiān)持公開考試、平等競爭、擇優(yōu)錄取的原則。

　　四、招募程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時間：2020年7月 1 日—2020年7 月 3 日。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：新晃侗族自治縣人力資源和社會保障局708室;聯(lián)系電話：0745—6222576。

　　3.凡符合招募條件的人員，需持本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表)的原件及復(fù)印件報(bào)名，交近期免冠同底一寸照片2張。持全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名的考生，須于2020年12月31日前提供畢業(yè)證。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間：2020年7月12日上午9：00-11：00

　　2.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證，考生準(zhǔn)考證于2020年7月 9 日上午9:00至7月10日下午5:00(上班時間)在報(bào)名處領(lǐng)取。

　　3.筆試內(nèi)容：

　　時事政治、法律法規(guī)、自然科學(xué)、人文歷史、經(jīng)濟(jì)常識、政治常識、道德建設(shè)、寫作等公共基礎(chǔ)知識。

　　4.筆試分值：100分。

　　5.考試時限：120分鐘。

　　6.招募計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不得小于1:3。若達(dá)不到比例，經(jīng)請示縣招募領(lǐng)導(dǎo)小組和市人社局同意后，可適當(dāng)降低開考比例。

　　(三)面試

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按招募計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選，如進(jìn)入面試人選最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的，同時進(jìn)入面試。因報(bào)考人員放棄面試資格造成報(bào)考職位擬面試人選達(dá)不到招錄計(jì)劃1：2比例的，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，該職位報(bào)考人員面試成績必須不低于當(dāng)場(同一場次、同一面試考官、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，才能入圍體檢。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面談，分值100分。面試時間與地點(diǎn)另行通知。

　　(四)綜合成績

　　面試結(jié)束后，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總分100分。

　　(五)體檢與考察

　　1.體檢：根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢人員，體檢工作參照《湖南省國家公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢一次，并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的不予招募。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消招募資格。對放棄體檢資格、體檢不合格和體檢合格放棄所產(chǎn)生的空缺崗位，按考試綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)1次。體檢的具體時間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.考察：體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾煊煽h招募領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？疾斓闹攸c(diǎn)是報(bào)考人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、招募資格條件等方面的情況。同時，考察組要認(rèn)真核實(shí)考察對象是否符合招募崗位報(bào)考職位要求的條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效等方面的情況，考察不合格的不予招募，所空職位可以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)1次。

　　(六)上報(bào)公示

　　考試、體檢、考核等各階段工作完成后，將結(jié)果報(bào)市“三支一扶”工作辦公室，市、縣兩級統(tǒng)一公示7個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。公示無異議后，按相關(guān)規(guī)定辦理招募審批(備案)手續(xù)。

　　五、招募人員待遇

　　“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)期間參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平的標(biāo)準(zhǔn)，確定工作、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)期滿、考核合格，自愿留在服務(wù)地工作的，按照湘人社發(fā)[2016]34號文件執(zhí)行。

　　六、紀(jì)律要求

　　(一)招募工作人員在組織公開招募考試事項(xiàng)時，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招募公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　(二)嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)格招募紀(jì)律，招募工作全程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門和社會監(jiān)督。嚴(yán)禁任何人以任何形式進(jìn)行徇私舞弊，對違反招募紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員為新冠肺炎確診病例、凝似病例、無癥狀感染者、無法排除新冠病毒感染可能的發(fā)熱患者、確診患者的密切接觸者和14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史人員的，不得報(bào)考。所有報(bào)考人員報(bào)名、領(lǐng)取準(zhǔn)考證和參加考試時，全程需落實(shí)“三查”措施(即檢測體溫、查驗(yàn)健康碼、查驗(yàn)身份信息)，考生主動提供行程碼。省內(nèi)(常住)14天內(nèi)無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史和健康碼一直為綠碼的報(bào)考人員，需提前報(bào)告最近14天活動軌跡和健康綠碼;省外(含返晃人員)報(bào)考人員需進(jìn)行健康監(jiān)測，提前報(bào)告最近14天內(nèi)活動軌跡和健康綠碼，14天前有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史或紅、黃碼轉(zhuǎn)綠碼人員須提供近7天內(nèi)的新冠肺炎抗體IgM和核酸檢測陰性報(bào)告;境外來(返)晃報(bào)考人員需進(jìn)行健康監(jiān)測，提前報(bào)告近14天內(nèi)活動軌跡和健康綠碼，須提供14天解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察證明和近7天內(nèi)新冠肺炎抗體IgM和核酸檢測陰性報(bào)告。

　　(二)考生參加報(bào)名、筆試、面試期間，需全程按疫情防控要求自覺落實(shí)佩戴口罩、保持1米以上安全社交距離等自我防護(hù)措施，服從工作人員指令，確認(rèn)身體健康并提交已審核合格的《新晃侗族自治縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名人員疫情防控健康狀況審核意見表》后，方可進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場及參加考試。報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。

　　(三)招聘崗位專業(yè)要求參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。

　　(四)報(bào)考過程中有關(guān)本次公開招聘的調(diào)整、補(bǔ)充、通知等事項(xiàng)，在新晃侗族自治縣政府門戶網(wǎng)(http://m.xinhuang.gov.cn/)公告，請報(bào)考人員密切關(guān)注。

　　(五)報(bào)考人員報(bào)名時必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

　　(六)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(七)本次公開招聘未盡事宜按國家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。相關(guān)政策新晃縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0745--6222576。

　　(八)招募工作全程接受社會監(jiān)督，舉報(bào)或投訴電話：縣紀(jì)委監(jiān)察委(0745—6267268)。

　　(九)未盡事宜，由縣招募工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　附件：新晃侗族自治縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名人員疫情防控健康狀況審核意見表

　　新晃侗族自治縣招募工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年6月18日