2024年隨縣公開引進(jìn)急需緊缺高層次人才公告

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《隨州市急需緊缺高層次人才引進(jìn)辦法》（隨辦電發(fā)【2016】33號），為深入推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，著力破解高新技術(shù)人才隊(duì)伍儲備不足等問題，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，隨縣部分事業(yè)單位擬面向社會公開引進(jìn)一批急需緊缺高層次人才?，F(xiàn)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

 

　　本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺高層次人才17名，具體引才單位、職位及條件詳見《2024年隨縣公開引進(jìn)急需緊缺高層次人才崗位計(jì)劃表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

 

　　二、引進(jìn)條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正；

 

　　3.具備崗位所需的文化水平、專業(yè)知識和實(shí)踐操作能力；

 

　　4.具有良好的身體素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件，能適應(yīng)崗位工作需要；

 

　　5.具備崗位所需的其他條件；

 

　　6.國（境）外高校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

 

　　（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考

 

　　1.現(xiàn)役軍人；

 

　　2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　　3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)

 

　　政務(wù)等處分的人員；

 

　　4.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

 

　　5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

 

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形

 

　　三、引進(jìn)流程

 

　　本次急需緊缺高層次人才引進(jìn)，采取面試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。具體流程如下：

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至12月20日，工作日8:30-12:00，14:30-17:30。

 

　　2.報(bào)名方式：報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告，對照《崗位表》選擇一個(gè)崗位，如實(shí)填寫《2024年隨縣公開引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)名表》（附件2，以下簡稱《報(bào)名表》）。報(bào)名分線下報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式，考生可任選一種方式進(jìn)行報(bào)名。

 

　　（1）線下報(bào)名。將以下材料原件及復(fù)印件交到用人單位現(xiàn)場進(jìn)行報(bào)名（聯(lián)系方式見附件1）。需提交材料如下：

 

　?、佟秷?bào)名表》；②學(xué)歷學(xué)位證書，應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書，需提供所在學(xué)校相關(guān)證明材料；③《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，海外高校畢業(yè)生需提供教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；④《學(xué)位證書查詢結(jié)果》⑤有效二代身份證；⑥崗位要求的證書等相關(guān)佐證資料；⑦本人近期同底免冠1寸正面照片2張；⑧同意報(bào)考書面證明（在職人員需提供）。

 

　?。?）網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員將以上材料電子版掃描件打包發(fā)送至用人單位的電子郵箱（詳情見附件1）。郵件名稱請寫明應(yīng)聘人員姓名、應(yīng)聘單位和崗位名稱（例如：姓名+隨縣黨校+教師）。報(bào)名人員填寫信息和提交的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡弄虛作假的取消引進(jìn)資格。

 

　　3.相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定：《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周歲計(jì)算。如某崗位年齡要求35周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1988年12月1日及以后出生；要求40周歲及以下，則應(yīng)為1983年12月1日及以后出生，以此類推。畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，畢業(yè)證、學(xué)位證應(yīng)于2024年7月31日之前取得（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日之前取得畢業(yè)證、學(xué)位證），醫(yī)療崗位在報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)證件（畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、規(guī)培證等）。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2024年12 月31日。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　報(bào)名期間，引進(jìn)單位及其主管部門要指定專人負(fù)責(zé)資格審查工作，對應(yīng)聘人員需提供的材料應(yīng)一次性告知，盡量一次性審查，審核過程中應(yīng)堅(jiān)持審核標(biāo)準(zhǔn)的一致性，把握好崗位條件要求與應(yīng)聘人員資格的關(guān)聯(lián)性。報(bào)名結(jié)束后，用人單位將初審合格人員資料報(bào)隨縣人社局進(jìn)行復(fù)審。資格審查工作將貫穿引進(jìn)工作全過程，對填報(bào)虛假信息、偽造證件或材料等騙取應(yīng)聘資格的行為，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名或聘用資格。

 

　?。ㄈ﹫?bào)考要求

 

　　1.報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名期間，未通過資格審查的，可以重新選報(bào)其他崗位。

 

　　2.考生為在職人員的，須提供所在單位出具的同意報(bào)考書面證明（加蓋單位公章）。

 

　　3.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠信報(bào)考。報(bào)考人員要對照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求，填寫和提供材料，要對填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料并經(jīng)核實(shí)的，取消報(bào)名資格或聘用資格。

 

　?。ㄋ模╅_考比例

 

　　為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的開考比例開考。報(bào)名結(jié)束后，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，引進(jìn)單位主管部門可向隨縣人社局提出調(diào)整申請，經(jīng)核準(zhǔn)后通過隨縣人民政府門戶網(wǎng)站公布調(diào)整情況。對被取消的崗位由引進(jìn)單位主管部門通知已報(bào)名考生，考生可改報(bào)其他符合條件崗位。

 

　　（五）考試方式

 

　　當(dāng)1個(gè)引進(jìn)計(jì)劃報(bào)考人數(shù)不超過40人（縣委黨校不超過20人）時(shí)，采取直接面試形式，面試成績即為考生總成績，資格審查合格人員即為面試入圍人員。

 

　　當(dāng)1個(gè)引進(jìn)計(jì)劃報(bào)考人數(shù)招過40人（縣委黨校超過20人）時(shí)，增加筆試環(huán)節(jié)，筆試相關(guān)要求另行公告，根據(jù)筆試成績按1：3比例確定面試入圍人員。筆試、面試成績折算成百分制后，分別按40%和60%計(jì)入總成績（考生成績計(jì)算公式：考生總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%）。

 

　?。┕P試

 

　　1.筆試內(nèi)容。政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事、計(jì)算機(jī)等方面的知識，以及觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)等方面能力。筆試滿分為100分，筆試時(shí)長120分鐘。

 

　　2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。若增加筆試環(huán)節(jié)，筆試時(shí)間為12月28日，考試地點(diǎn)在隨縣炎帝小學(xué)，具體時(shí)間、地點(diǎn)以筆試公告為準(zhǔn)，報(bào)名結(jié)束后將在隨縣人民政府官網(wǎng)發(fā)布公告，同時(shí)采用電話、短信或電子郵件方式通知考生。

 

　　3.筆試成績。筆試劃定最低合格線，并予以公布，低于最低合格線的考生，不能進(jìn)入下一引進(jìn)環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績按開考比例確定面試入圍人員。

 

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