詳見《2024年丹江口市第二次事業(yè)單位公開招聘工作人員報考指南》（附件5，以下簡稱《報考指南》）。

 

　　四、筆試

 

　?。ㄒ唬┕P試科目及時間、地點

 

　　在丹江口市組織筆試，具體時間、地點另行確定。

 

　?。ǘ┕P試類別和內(nèi)容

 

　　1、根據(jù)不同招聘崗位的特點，按綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）和自然科學專技類（C類）三個類別分類設考。

 

　　2、考試內(nèi)容參見湖北省人事考試網(wǎng)“事業(yè)單位招聘考試”專欄的《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）。

 

　　3、除《崗位表》中標明的免筆試崗位，其他所有崗位的考生均須參加相應類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科考試，兩科成績各占筆試總成績的50%，筆試成績實行百分制，考生只考單科或單科成績?yōu)榱愕牟荒苓M入面試資格復審。

 

　?。ㄈ╆P于開考比例的界定

 

　　為保證考生質(zhì)量和達到競爭擇優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1∶3的比例開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到1∶3開考比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應核減招聘崗位數(shù)量。對崗位急需緊缺專業(yè)人員、邊遠艱苦崗位人員，確需保留崗位的，由招聘單位申請，經(jīng)丹江口市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究批準，開考比例可放寬到1:2；對報名人數(shù)低于1:2的招聘崗位，如屬招聘單位特別急需緊缺的崗位，經(jīng)丹江口市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究批準，予以保留，劃定折算后為70分的最低筆試合格分數(shù)線。

 

　　（四）筆試成績

 

　　筆試成績將通過水都網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績。未達到統(tǒng)一最低合格線的考生不能進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　五、面試

 

　　面試重點測評應聘人員與崗位相適應的工作能力、業(yè)務技能等方面的綜合素質(zhì)，以及運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式（市人民藝術(shù)劇院崗位采取專業(yè)技能測試），總成績?yōu)?00分。

 

　　1、確定面試入圍比例。筆試結(jié)束后，按1:3的面試入圍比例確定參加面試人選。對達不到1:3比例的急需緊缺崗位、邊遠艱苦崗位，經(jīng)市公開招聘工作領導小組研究批準，面試入圍比例可放寬到1:2。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實行最低合格分數(shù)線控制，并在面試公告中予以明確。達不到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入體檢、考察階段，不予聘用。

 

　　2、面試資格復審。進入面試入圍人選應進行資格復審，面試資格復審在面試公告發(fā)布前完成。筆試成績公布后，面試資格復審公告在丹江口水都網(wǎng)站（http://www.hbdjk.com/）發(fā)布。

 

　　未按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的考生，取消面試資格。因取消面試資格或考生自愿放棄出現(xiàn)的面試人選缺額，可以按該崗位考生筆試成績由高到低的順序依次遞補。

 

　　3、發(fā)布面試公告。面試公告至少在面試開考前5天發(fā)布，面試公告在丹江口水都網(wǎng)站發(fā)布，不再另行通知。面試公告發(fā)布后，入圍考生棄權(quán)的不再遞補。

 

　　4、面試時間、地點詳見面試公告?？忌直救斯P試準考證和第二代身份證原件參加面試。未按規(guī)定時間到達面試考點的，視為自動放棄面試資格。

 

　　六、考試成績計算

 

　　1、綜合成績計算?？忌C合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　免筆試考生綜合成績計算：面試成績×100%。

 

　　筆試成績、面試成績、綜合成績均實行百分制，綜合成績相同時，以面試成績高者優(yōu)先。如遇筆試成績、面試成績都相同，以《綜合應用能力》成績高者優(yōu)先。

 

　　2、政策性加分。根據(jù)國家和我省關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求，對服務期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃和大學生志愿服務西部計劃項目人員實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。服務時間計算截止2024年7月31日。在軍隊服役5年（含）及以上的退役大學生士兵（指入伍前取得全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W歷或入伍前為全日制普通高等院校在校生，截止2024年12月31日已取得?？萍耙陨蠈W歷且在軍隊服役5年及以上的退役士兵），享受同等加分優(yōu)惠政策。

 

　　符合條件的報考人員須于12月23日9:00至12月29日17:00前，將本人第二代身份證、年度考核表、其他相關佐證資料和附件4《加分政策優(yōu)惠審核表》清晰掃描件有序排放并以“姓名+加分類別”打包發(fā)送至郵箱522102843@qq.com?？忌崆疤峤粺o效，逾期、漏提交、錯提交均視作放棄或不合格。

 

　　上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受此優(yōu)惠政策。同時符合上述加分條件的，不累計加分。

 

　　七、體檢、考察

 

　　根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和考生綜合成績，從高分到低分按1∶1的比例確定進入體檢、考察人選（從優(yōu)秀村干部中定向招聘按1:1.5的比例，詳見《報考指南》），適時在丹江口水都網(wǎng)（http://www.hbdjk.com/）公告欄發(fā)布體檢和考察公告。

 

　?。ㄒ唬w檢

 

　　1、體檢工作由丹江口市人力資源和社會保障局會同主管部門和招聘單位組織實施，體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定。

 

　　2、因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的，結(jié)合用人單位意見，可按綜合成績從高分到低分依次遞補考生進行體檢。

 

　?。ǘ┛疾?/div>