湖北
2024年湖北宜昌市夷陵區(qū)夷陵人民醫(yī)院招聘57人公告
http://www.zwmscp.com 2024-07-10 12:39 來源:宜昌市夷陵區(qū)人民政府
宜昌市夷陵區(qū)2024年度公開招聘夷陵人民醫(yī)院編外聘用人員公告
因醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,擬面向社會(huì)公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次計(jì)劃招聘宜昌市夷陵人民醫(yī)院編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員57人。詳見《宜昌市夷陵人民醫(yī)院2024年公開招聘編外聘用人員崗位需求表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
二、報(bào)考條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策;
2.遵紀(jì)守法,品行端正;
3.具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
4.具備崗位所必需的條件(見《崗位表》)。
(二)以下人員不能報(bào)考
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
3.被法院聯(lián)合懲戒的失信人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
通過夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.10.gov.cn/)發(fā)布《宜昌市夷陵區(qū)2024年度公開招聘夷陵人民醫(yī)院編外聘用人員公告》。
?。ǘ﹫?bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2024年7月14日至7月16日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):宜昌市夷陵區(qū)湖光路7號(hào),就業(yè)服務(wù)大廳一樓。
3.報(bào)名須知:報(bào)考人員持本人有效身份證、與崗位需求專業(yè)相對(duì)應(yīng)的學(xué)歷證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件1份,報(bào)名表(附件2)1份,同底1寸彩色照片3張,在規(guī)定時(shí)間到指定報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查及報(bào)名確認(rèn)。
4.資格審核及其他?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審,由招聘單位具體負(fù)責(zé),對(duì)初審符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;報(bào)名資格初審合格者繳納筆試報(bào)名費(fèi)100元,并現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
在實(shí)施筆試前,招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例,未達(dá)到1:3,可放寬至1:2。對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由招聘單位提出調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)備案后,通過夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布崗位計(jì)劃調(diào)整情況,對(duì)被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。
?。ㄈ┛荚嚢才?/div>
1.筆試
?。?)筆試方式及內(nèi)容:筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合能力和專業(yè)素養(yǎng)等。
?。?)筆試時(shí)間和地點(diǎn):見準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間與方式另行通知)。
?。?)筆試要求:考生須持準(zhǔn)考證、有效居民身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試,缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參考的考生,均視為自動(dòng)放棄考試資格。筆試成績(jī)及時(shí)在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
2.面試。由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)健局適時(shí)組織面試,面試人員名單及時(shí)在夷陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公告,進(jìn)入面試人員繳納面試費(fèi)50元,面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
(1)面試內(nèi)容。面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力以及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。
?。?)面試人員的確定。招聘單位根據(jù)招聘崗位規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)從高到低的順序確定面試入圍人員,若筆試出現(xiàn)人員缺考,面試入圍人員未達(dá)到規(guī)定的比例,由招聘單位提出取消、核減和保留的調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)備案后,通過夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公布崗位調(diào)整情況。
(3)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試滿分100分,面試考官由5人組成,取平均分的方法計(jì)算,平均分精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
?。?)面試要求??忌毘止P試準(zhǔn)考證和二代身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生,均視為自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的,不再進(jìn)行遞補(bǔ),可正常開考。
3.綜合成績(jī)計(jì)算。各崗位按筆試成績(jī)×40%、面試成績(jī)×60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī),綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,若遇綜合成績(jī)并列,以筆試成績(jī)高低排序,若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則組織筆試加試,以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。考生綜合成績(jī)?cè)谝牧陞^(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
4.加分政策。對(duì)2023年12月31日前在夷陵人民醫(yī)院、望江社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作的在崗勞務(wù)派遣人員實(shí)行加分政策,在百分制筆試成績(jī)基礎(chǔ)上增加5分。符合條件的考生,需考生本人提出申請(qǐng),在報(bào)名階段提供勞動(dòng)合同書、社保繳費(fèi)相關(guān)證明材料,經(jīng)招聘單位審核無誤后,在筆試前進(jìn)行公示。逾期不提交的,視為放棄加分。
?。ㄋ模w檢與考察
1.體檢。體檢對(duì)象按考生的綜合成績(jī)從高分到低分依次排序,按1:1比例確定,夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公告。體檢參照公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格或自動(dòng)放棄的,可由用人單位根據(jù)需要按綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
2.考察??疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等方面情況。
?。ㄎ澹┕九c聘用
1.根據(jù)考試、考察情況結(jié)果,確定擬聘任人員,夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公示五個(gè)工作日。
2.公示無異議的,與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
報(bào)名政策咨詢電話:0717-7827679。
宜昌市夷陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
宜昌市夷陵區(qū)衛(wèi)生健康局
2024年7月9日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)