考試分為筆試和面試，總成績?yōu)?00分，考試總成績=筆試成績×50% +面試成績×50%，分數(shù)保留小數(shù)點后兩位?？荚嚥恢付◤土曈脮慌e辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

　　1.筆試。筆試實行百分制，采取閉卷方式進行，主要測試政策理論水平、分析解決實際問題能力、文字表達能力、專業(yè)素養(yǎng)等綜合素質。

 

　　筆試時間、地點等相關事宜在“龍江先鋒網”、黑龍江省人力資源和社會保障廳門戶網站另行通知。

 

　　2.現(xiàn)場資格審查。根據(jù)筆試成績由高到低順序，按照參加面試人數(shù)與遴選職位名額3：1比例確定參加面試人員。如最后一名成績出現(xiàn)并列，則并列人員一并進入面試；如達不到比例要求，經征得省公務員主管部門同意后，可適當降低開考比例或縮減遴選名額。

 

　　現(xiàn)場資格審查工作由黑龍江省社會保險事業(yè)中心、黑龍江省人才服務中心分別組織實施。考生需提供以下材料：

 

　?。?）《2024年黑龍江省社會保險事業(yè)中心、黑龍江省人才服務中心公開遴選公務員報名表》（附件2）原件1份，須加蓋所在單位公章，報考者是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣（市、區(qū)）黨政班子成員的，需經所在縣（市、區(qū)）或市（地）黨委組織部門同意；

 

　?。?）本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份，教育部學歷證書電子注冊備案表1份（在“學信網”下載）；

 

　?。?）全省機構編制網絡平臺人員信息表及落編單復印件各1份，須加蓋所在單位組織人事部門公章；

 

　?。?）《公務員登記表》（《參公登記表》）復印件1份，須加蓋所在單位組織人事部門公章；

 

　　（5）報名時所任職務（職級）的《干部任免審批表》復印件1份，須加蓋所在單位組織人事部門公章；

 

　?。?）報考《職位計劃表》中02、04職位人員，需提供相應工作崗位及工作時限證明，須加蓋所在單位公章；

 

　　（7）本人近期藍底免冠1寸照片3張（與報名表同版），背面標明本人姓名。

 

　　未按時提供上述材料或材料不齊的，視為自動放棄面試資格。報考人員提供的相關材料主要信息與實際不符，或不符合報名條件的，取消面試資格，按筆試成績由高到低順序遞補參加面試人員。

 

　　3.面試。面試實行百分制，采取結構化面談的方式進行，主要測試考生綜合素質、個性特征和崗位適應度。面試成績低于60分不予錄取。

 

　　面試時間、地點等相關事宜在“龍江先鋒網”、黑龍江省人力資源和社會保障廳門戶網站另行通知。

 

　?。ㄋ模w檢與考察

 

　　同一遴選崗位按照考試總成績由高到低的順序，差額確定體檢與考察人選，差額人選為1名。如考試總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。

 

　　1.體檢。體檢工作由黑龍江省社會保險事業(yè)中心、黑龍江省人才服務中心分別組織實施，嚴格按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等文件執(zhí)行，體檢費用由考生本人承擔。

 

　　2.考察?？疾旃ぷ饔珊邶埥∩鐣ｋU事業(yè)中心、黑龍江省人才服務中心分別組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度等情況，并據(jù)實形成書面考察材料?？疾熘饕扇€別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進行，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織（人事）部門、紀檢監(jiān)察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。如發(fā)現(xiàn)不符合遴選條件或相關材料弄虛作假等情況，隨時取消遴選資格。

 

　　體檢或考察不合格以及自愿放棄的，取消遴選資格，按照考試總成績由高到低的順序等額遞補體檢與考察人選，如總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。

 

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