方城縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教師工作實施方案

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）、《關于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘工作的意見》(豫人〔2007〕55號)、《關于建立和完善中小學教師補充長效機制的意見》（宛政辦[2010]122號）和《方城縣教師隊伍管理暫行辦法》（方政辦[2015]5號）精神，結合我縣2017年秋期教師需求情況，經(jīng)縣政府研究批準，決定面向社會公開招聘小學教師430名?，F(xiàn)就做好教師招聘工作制定如下實施方案：

　　一、招聘原則

　　1、堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

　　2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

　　3、實行定崗招聘。招聘計劃直接確定到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到學科，采取按崗報考，按崗劃定分數(shù)線；

　　4、實行考試和考核相結合的辦法，根據(jù)考試、體檢和考核結果擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘范圍

　　面向社會公開招聘。

　　三、招聘崗位及數(shù)量

　　本次招聘采取定向招聘，具體招聘到楊樓鎮(zhèn)、小史店鎮(zhèn)、四里店鄉(xiāng)、拐河鎮(zhèn)、柳河鄉(xiāng)、博望鎮(zhèn)、趙河鎮(zhèn)、廣陽鎮(zhèn)，招聘崗位由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校具體定崗到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地以外的缺編的小學。

　　1、楊樓鎮(zhèn)70名。

　　語文17名，數(shù)學25名，體育6名，音樂6名，

　　信息技術4名，英語12名。

　　2、小史店鎮(zhèn)90名。

　　語文30名，數(shù)學30名，體育5名，音樂5名，美術5名，

　　英語10名，信息技術5名。

　　3、四里店鄉(xiāng)90名。

　　語文26名，數(shù)學26名，體育7名，音樂7名，美術7名，

　　信息技術7名，英語10名。

　　4、拐河鎮(zhèn)55名。

　　語文25名，數(shù)學25學名，音樂1名，美術2名，英語2名。

　　5、柳河鄉(xiāng)41名。

　　語文13名，數(shù)學10名，體育3名，音樂3名，美術3名，

　　英語9名。

　　6、博望鎮(zhèn)28名。

　　語文3名，數(shù)學3名，音樂6名，美術6名，英語10名。

　　7、趙河鎮(zhèn)28名。

　　語文10名，數(shù)學10名，體育1名，音樂1名，美術2名，

　　英語4名。

　　8、廣陽鎮(zhèn)28名。

　　語文11名，數(shù)學11名，體育2名，音樂2名，美術2名。

　　四、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行。

　　3、熱愛方城教育事業(yè)，服從組織分配，遵守單位工作紀律。

　　4、具有全面扎實的學科理論知識，具備招聘崗位要求的專業(yè)知識和工作能力。

　　5、身心健康，五官端正。

　　6、年齡在30周歲以下（1987年7月1日以后出生）。

　　7、未正式就業(yè)人員。

　?。ǘW歷、專業(yè)及教師資格證條件

　　1、學歷條件：全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生。

　　2、資格條件：具有相應教師資格證，研究生、應屆本科畢業(yè)生不受教師資格證條件的限制。報考英語、音樂、美術學科的，原則上與所學專業(yè)一致。

　　（三）對有下列情形之一的，不得報考

　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　4、我縣的特崗教師；

　　5、近5年內(nèi)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

　　6、報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘職位;

　　7、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　五、報名與資格審查

　　1、報名時間：2017年8月7日至2017年8月11日。

　　2、報名地點：方城縣人事考務中心（縣人社局西樓服務大廳）。

　　3、報名辦法：本人攜帶有效身份證、畢業(yè)證、學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表、就業(yè)報到證、學位證、教師資格證，以上均須交驗原件及復印件各1份， 1寸近期免冠彩色照片4張到縣人事考務中心報名。

　　本人現(xiàn)場填寫《方城縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教師報名登記表》，并采集指紋信息。

　　由縣教師招聘工作領導小組辦公室組織對報考人員進行資格審查。資格審查貫穿于考試聘用的全過程，凡發(fā)現(xiàn)應聘者與招聘條件不符的以及有弄虛作假情況的將取消資格。報名與參加考試使用的身份證必須一致。

　　4、加分條件：參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生、參加我縣“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生(已享受安置政策的除外)、參加我縣“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部、從我縣入伍和入學前戶籍在方城的退役大學生士兵(已享受安置政策的除外)，筆試成績加10分。符合多個加分條件的，最多加10分。

　　符合加分條件的人員需在報名期間提交加分證明材料，逾期不再受理。大學生村干部須提供我縣組織部門加蓋公章的證明原件(證明內(nèi)容包括：姓名、性別、畢業(yè)院校專業(yè)及畢業(yè)時間、身份證號碼、服務地、服務時間、目前是否在崗), 其余三類服務項目考生須提供服務期滿考核合格證書, 退役大學生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書。

　　5、每人只能填報一個崗位，多報者無效。招聘人數(shù)與報名登記人數(shù)未達到規(guī)定比例的（原則上為1:3），教師招聘辦公室將對該崗位的招聘數(shù)量予以調(diào)整，所調(diào)整的招聘數(shù)量原則上調(diào)整到同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)報名比例高的學科。

　　六、考試

　　考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容：筆試異地命題，異地評卷。內(nèi)容包括教師職業(yè)道德、教育學、心理學、課程與教學論、教育教學技能、新課程理念及教師專業(yè)標準等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)技能。筆試注重應試者分析問題、解決問題的能力和教師基本技能的測試。滿分100分，按60%計入總成績，筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

　　對符合加分條件的應聘者，經(jīng)有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規(guī)定加分。

　　2、領取筆試準考證時間及地點：2017年8月14日下午持本人身份證到報名處領取。逾期不領者，視為自動放棄。

　　3、筆試時間及地點：筆試時間2017年8月15日上午9:00-11:00，地點見準考證。

　　4、結果公布：筆試成績于2017年8月18日在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、方城縣教育信息網(wǎng)和報名處進行公布。

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　　1、面試人員的確定

　　各崗位按招聘數(shù)量1:2比例，根據(jù)實際報名參與面試人員筆試成績從高分到低分的順序，依次確定參加面試人員。若出現(xiàn)進入面試最后一名成績并列者，同時參加面試。滿分100分，按40%計入總成績，面試成績保留到小數(shù)點后兩位。

　　2、面試形式及內(nèi)容

　　面試異地命題，聘用異地考官。面試形式為指定教材抽題試講。面試時間10分鐘以內(nèi)。面試主要考察應聘者的學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。面試成績須達到60分及以上，方可進入體檢和考察。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

　　3、面試人員名單和面試辦法

　　2017年8月19日公布在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和方城縣教育信息網(wǎng)上。

　　4、領取面試通知書的時間和地點

　　2017年8月19日下午在報名處領取面試通知書，面試時間和地點見面試通知書。領取面試通知書時須攜帶本人筆試準考證和身份證，逾期不領者，視為自動放棄。

　　5、結果公布

　　面試成績公布在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、方城縣教育信息網(wǎng)和報名處。

　　為提高面試結果的公正性和科學性，對同一學科不在同一組面試室面試的考生采取“修正系數(shù)法”，計算考生的最終面試成績。最終面試成績=考生原始面試成績×修正系數(shù)（同一學科全部考生原始面試成績平均值÷同一學科考生所在面試組全部考生原始面試成績平均值）。

　　七、體檢

　　1、體檢標準：按照《河南省申請教師資格人員體檢標準（2010年修訂試行）》，由縣招聘辦公室統(tǒng)一組織實施。

　　2、體檢人員的確定：根據(jù)應聘者所報考崗位，按照最后總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)量的1：1比例，依次確定參加體檢人員。某一崗位最后一個名額出現(xiàn)總成績相同者，取面試成績高者，面試成績亦相同者，取學歷高者。體檢不合格者，由公開招聘領導小組辦公室指定專人告知考生，所缺名額不再遞補。因自愿放棄體檢所缺名額不再遞補。

　　3、體檢人員名單公布：2017年8月22日在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、方城縣教育信息網(wǎng)及報名處公布。

　　4、領取體檢通知單時間和地點：2017年8月22日下午，在報名處領取，體檢時間和地點見體檢通知單。領取體檢通知單時須攜帶本人筆試準考證和身份證，逾期不領者，視為自動放棄。

　　八、考核

　　對體檢合格人員進行考核，考核參照《河南省國家公務員錄用考核實施細則（試行）》的規(guī)定進行。考核合格者，根據(jù)招聘崗位及數(shù)量，等額確定擬聘用人選，考察階段因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。

　　九、公示

　　擬聘用人選名單于2017年8月25日在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、方城縣教育信息網(wǎng)和報名點進行公示，公示期七天。

　　擬聘用人員須于2017年8月28日前向聘用單位提供本人檔案。個人檔案在市縣教體局、人社局的分別由縣教體局、人社局負責調(diào)檔，其他人員由縣人才交流中心或縣教體局出具調(diào)檔函，本人負責調(diào)取檔案，不能按規(guī)定時間提交檔案者，取消其擬聘資格。

　　十、培訓

　　對擬聘用人員集中進行崗前培訓，培訓的主要內(nèi)容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行崗位職責的基本要求等。具體時間及辦法，于2017年8月26日在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和方城縣教育信息網(wǎng)公布。

　　十一、聘用

　　對通過筆試、面試、體檢、考察、公示的人員，辦理有關人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。被聘用人員5年內(nèi)（含試用期）不得調(diào)離招聘單位，7年內(nèi)（含試用期）不得調(diào)出方城縣教育系統(tǒng)。

　　報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

　　十二、待遇

　　被聘用人員從上班之日起計發(fā)工資。工資標準按國家政策規(guī)定執(zhí)行。

　　十三、組織保障

　　為確保本次招聘工作的順利進行，成立方城縣教師招聘工作領導小組，辦公地點設在縣人社局。

　　十四、紀律與監(jiān)督

　　1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規(guī)定一律實行回避制度。

　　2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執(zhí)行有關紀律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為，將嚴格按照有關規(guī)定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

　　十五、咨詢方式

　　1、電話：方城縣人事考務中心   0377-65076738

　　2、網(wǎng)址：方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)

　　方城縣教育信息網(wǎng)

　　本實施方案由方城縣教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜,由招聘領導小組研究決定。

　　附件：方城縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教師試講指定教材一覽表

　　方城縣教師招聘工作領導小組辦公室

　　二0一七年八月一日

 

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