本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

 

　　1.筆試

 

　?。?）筆試時(shí)間另行通知。采取閉卷考試的方法進(jìn)行，滿分100分，考試時(shí)間為120分鐘，筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

 

　?。?）筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《衛(wèi)生基礎(chǔ)理論》兩部分，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》占30%，《衛(wèi)生基礎(chǔ)理論》占70%。

 

　?。?）筆試結(jié)束后確定進(jìn)入面試最低分?jǐn)?shù)線，按崗位分別將筆試成績(jī)由高到低順序依次排序，按2:1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。個(gè)別崗位達(dá)不到2：1的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意按1：1確定面試人選。

 

　　2.面試

 

　　（1）面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生關(guān)注東光縣人民醫(yī)院公眾號(hào)、東光縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站。

 

　?。?）面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

 

　　（3）總成績(jī)合成及排名確定。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分。其中，筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%。如同一崗位末位出現(xiàn)總成績(jī)并列超出招聘計(jì)劃者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先錄取，如筆試成績(jī)也并列的再依次按有執(zhí)業(yè)資格證、學(xué)歷高者、工作經(jīng)歷長(zhǎng)者優(yōu)先的方法確定排名順序。在此后的體檢、考察、資格復(fù)審、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)總成績(jī)并列的，也按此排名順序確定。

 

　?。ㄈw檢

 

　　對(duì)報(bào)考同一崗位的考生按綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行排名，按照參加體檢人數(shù)與招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢由東光縣人民醫(yī)院、東光縣中醫(yī)醫(yī)院自行組織，體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，取消擬聘人員資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

 

　?。ㄋ模┛疾旒百Y格復(fù)審

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察及資格復(fù)審環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。同時(shí)對(duì)考生報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)審，主要審核報(bào)考人員的個(gè)人檔案等材料原件。不符合招聘條件的，取消資格；逾期不提交資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

 

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