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河北

河北張家口懷安縣招聘勞務(wù)派遣制警務(wù)輔助人員40人公告

http://www.zwmscp.com       2024-08-15 17:33      來(lái)源:懷安縣人民政府
【字體: 】              
  懷安縣企信人力資源管理有限公司關(guān)于公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
 
  受懷安縣公安局委托,懷安縣企信人力資源管理有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制警務(wù)輔助人員40名(以下簡(jiǎn)稱“輔警”),現(xiàn)就招聘相關(guān)事宜公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  按照德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開(kāi)考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則實(shí)施招聘工作。
 
  二、招聘名額
 
  本次共招聘留置保障專職輔警40名(男性32名,女性8名)。
 
  三、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有懷安縣戶籍,戶籍落戶時(shí)間截止日期為2024年8月15日。
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律法規(guī),品行端正。
 
  遵守工作紀(jì)律,保守工作秘密,無(wú)被開(kāi)除或辭退經(jīng)歷。身心健康,體貌端正,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)色盲色弱,無(wú)紋身,無(wú)明顯疤痕,無(wú)傳染病,無(wú)吸毒史。
 
  3.年齡18至35周歲(1989年8月15日至2006年8月15日期間出生)。
 
  4.具備高中(含中專、中職、中技)及以上學(xué)歷。
 
  5.具有履行職責(zé)所需的身體條件、工作能力和心理素質(zhì)。
 
  身高與體重:男性,1.70米以上;女性,1.55米以上。實(shí)際體重在標(biāo)準(zhǔn)體重的85%以上,且低于標(biāo)準(zhǔn)體重的125%。標(biāo)準(zhǔn)體重計(jì)算方法:標(biāo)準(zhǔn)體重(千克)=身高(厘米)-110。
 
  無(wú)抑郁史及精神心理問(wèn)題,直系親屬無(wú)精神病史。
 
  6.自愿從事輔警工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,遵守工作紀(jì)律,保守工作秘密,服從組織分配。
 
  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員或者具有特殊技能、專業(yè)特長(zhǎng)的人員應(yīng)聘輔警的,可以適當(dāng)放寬年齡等條件,年齡放寬至40周歲。
 
  (二)不得報(bào)考的情形
 
  具有下列情形之一的不得報(bào)考:
 
  1.本人或者家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
 
  2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
 
  3.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
 
  4.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
 
  5.曾被行政拘留、司法拘留的;
 
  6.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
 
  7.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違法違規(guī)被辭退解聘的;
 
  8.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
 
  9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
 
  10.國(guó)家和省規(guī)定的其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
 
 ?。ㄈ﹥?yōu)先聘用條件
 
  在筆試、體能、面試成績(jī)及學(xué)歷等同等條件下優(yōu)先聘用公安烈士和因公犧牲公安機(jī)關(guān)人民警察的配偶子女、退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員、見(jiàn)義勇為英雄模范和先進(jìn)個(gè)人、警察類或者政法類院校畢業(yè)生、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員以及國(guó)家規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用人員。
 
  四、 招聘程序
 
  本次招聘通過(guò)懷安縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zjkha.gov.cn)發(fā)布公告。
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格初審
 
  1.時(shí)間: 2024年8月15日至8月23日,每個(gè)工作日9:00-11:30時(shí),15:00-17:30時(shí)。
 
  2.地點(diǎn):懷安縣企信人力資源管理有限公司(禾力街與迎賓大道交叉口---懷安縣晟安創(chuàng)業(yè)園區(qū)520室)。
 
  咨詢電話:7869178。
 
  3.收費(fèi):初審合格人員需繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元,低保家庭、建檔立卡脫貧家庭子女免費(fèi)。
 
  4.要求:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審。報(bào)名時(shí)需攜帶以下資料:戶口本、身份證、學(xué)歷證書及公安烈士和因公犧牲公安機(jī)關(guān)人民警察的配偶子女、退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員、見(jiàn)義勇為英雄模范和先進(jìn)個(gè)人、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員和國(guó)家規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用人員相關(guān)證件原件及復(fù)印件,1寸彩色免冠近照3張(照片背面須注明姓名);從懷安縣人民政府網(wǎng)站查看《公告》,下載并填寫《懷安縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》(附件)一式兩份。
 
 ?。ǘ┕P試
 
  1.時(shí)間地點(diǎn):考生登錄懷安縣人民政府網(wǎng)站查詢相關(guān)通知信息,按時(shí)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》,代領(lǐng)的需攜帶代領(lǐng)人身份證。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
 
  2.筆試內(nèi)容:筆試采取閉卷考試的方法進(jìn)行,筆試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》《中華人民共和國(guó)人民警察法》《時(shí)事政治》,考試時(shí)間為120分鐘,滿分為100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
 
  3.成績(jī)查詢:登錄懷安縣人民政府網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。按照筆試成績(jī)(由高到低的順序)和擬招聘人數(shù)3:1比例(男、女崗位分別計(jì)算)確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人選,當(dāng)參加體能測(cè)評(píng)人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到3:1時(shí),由縣公安局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣企信人力資源管理有限公司共同研究決定具體比例,比例內(nèi)末位成績(jī)并列的,一并進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人選。
 
 ?。ㄈw能測(cè)評(píng)
 
  體能測(cè)評(píng)具體時(shí)間、地點(diǎn)、有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)《體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證》。測(cè)評(píng)項(xiàng)目包括: 1000米(男)/800米(女)跑。
 
  體能測(cè)評(píng)分男組、女組,滿分100分,按照體能測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低排序,依次按1分遞減評(píng)分(體能測(cè)評(píng)成績(jī)第一名為100分、第二名為99分、第三名為98分,女子第24名為77分,男子第96名為5分)。體能測(cè)評(píng)總成績(jī)占綜合成績(jī)的20%。參加體能測(cè)評(píng)人員全部進(jìn)入面試。
 
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  面試由懷安縣企信人力資源管理有限公司委托第三方實(shí)施。主要測(cè)評(píng)考生的工作適應(yīng)綜合能力、應(yīng)變與自我控制能力、語(yǔ)言表達(dá)與儀表舉止素質(zhì)等,滿分為100分,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn),面試結(jié)束后,在懷安縣人民政府網(wǎng)站公布綜合成績(jī),進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
  (五)體檢
 
  體檢由懷安縣企信人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織,對(duì)照招聘要求的身體條件,參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體驗(yàn)合格者,進(jìn)入政審、資格復(fù)審環(huán)節(jié),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢不合格或者棄權(quán)的,按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+體能測(cè)評(píng)成績(jī)×20%+面試成績(jī)×40%。
 
 ?。┱彙①Y格復(fù)審
 
  1.根據(jù)體檢結(jié)果,按照綜合成績(jī)由高到低順序和報(bào)考崗位1:1的比例確定政審與資格復(fù)審人員。
 
  2.政審由考生戶口所在地派出所按規(guī)定審查后提出政審意見(jiàn),資格復(fù)審由縣公安局、人力資源和社會(huì)保障局、企信人力資源管理有限公司共同負(fù)責(zé),考生應(yīng)配合提交資格復(fù)審所需的人事檔案及其他相關(guān)資料。政審、資格復(fù)審不合格或者棄權(quán)的,按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
 
  3.綜合成績(jī)相同時(shí)優(yōu)先聘用條件:
 
  (1)公告中第三條第(三)款。
 
 ?。?)學(xué)歷高者優(yōu)先。
 
  (3)體能測(cè)評(píng)成績(jī)好的優(yōu)先。
 
  (七)辦理聘用手續(xù)
 
  懷安縣公安局與懷安縣企信人力資源管理有限公司簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》;政審與資格復(fù)審合格人員與懷安縣企信人力資源管理有限公司簽訂不少于2年期限的《勞務(wù)派遣合同》,按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。合同期滿,根據(jù)工作需要和考核結(jié)果,可擇優(yōu)續(xù)簽。
 
  五、 聘用待遇
 
  本次招聘警務(wù)輔助人員工資待遇,按照懷安縣公安局“輔警”工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納“五險(xiǎn)”。
 
  六、其他事項(xiàng)
 
  1.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)。
 
  2.所有應(yīng)聘人員,在招聘期間要隨時(shí)關(guān)注查詢懷安縣人民政府網(wǎng)站或手機(jī)短信提示,以免錯(cuò)過(guò)招聘相關(guān)通知,造成不必要損失。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按通知要求參加報(bào)名、資格審核、筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
 
  3.資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員必須在《懷安縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》誠(chéng)信承諾處簽字,對(duì)所填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件、弄虛作假的,一律取消資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
 
  4.被招聘警務(wù)輔助人員為勞務(wù)派遣性質(zhì),不占用地方編制。
 
  5.空崗遞補(bǔ):招聘結(jié)束1年之內(nèi),因縣公安局原有及此次招聘的警務(wù)輔助人員解聘等原因出現(xiàn)崗位空缺的,結(jié)合用工單位專業(yè)和性別要求,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),同等條件下,符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先遞補(bǔ)。
 
  6.報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到3:1。如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到擬招聘人數(shù)比例的3:1時(shí),可延長(zhǎng)一周報(bào)名時(shí)間。延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間后仍未達(dá)到擬招聘人數(shù)3:1比例的,報(bào)名人員全部進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。考試結(jié)束后,由縣公安局結(jié)合實(shí)際,商縣人力資源社會(huì)保障局確定綜合成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線(男、女崗位分別確定),確保擬招聘人員能勝任崗位工作。然后按照?qǐng)?bào)考崗位和綜合成績(jī)由高到低的順序確定體檢、政審與資格復(fù)審人員。
 
  7.本公告由懷安縣企信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:
 
 
 
  懷安縣企信人力資源管理有限公司
 
  二〇二四年八月十五日


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