海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員公告(第1號)

 

　　為了做好干部隊伍管理工作，建設(shè)和完善海南省圖書館人才隊伍，優(yōu)化人才專業(yè)結(jié)構(gòu)，提高政務(wù)效率，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合海南省圖書館崗位設(shè)置和人員情況，制定此公告。

 

　　一、單位基本情況

 

　　海南省圖書館為我省公益一類事業(yè)單位，系隸屬海南省旅游和文化廣電體育廳的直屬正處級事業(yè)單位，核定財政預(yù)算管理事業(yè)單位編制22個，財政定額補貼人員編制90個。目前財政定額補貼人員空崗7名，因工作需要，計劃公開招聘財政定額補貼人員專業(yè)技術(shù)人員7名。

 

　　二、指導(dǎo)思想和原則

 

　?。ㄒ唬﹫猿值虏偶?zhèn)涞脑瓌t。

 

　?。ǘ┌凑?ldquo;公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

 

　　（三）堅持按崗招聘的原則。

 

　　三、招聘對象和范圍

 

　　根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》相關(guān)要求，面向社會公開招聘具有本科以上學歷、學士以上學位，并符合此次公開招聘的相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，報考者必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認的學位、學歷等證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書原件的，視為報考者自動放棄，責任自負。

 

　　四、招聘崗位和人數(shù)

 

　　本次公開考試招聘財政定額補貼人員7名，具體詳見《海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員職位表》（附件1）。

 

　　五、招聘條件

 

　?。ㄒ唬﹫罂颊邞?yīng)具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守國家法律、法規(guī)，無違法違紀行為；

 

　　3.政治素質(zhì)高，具有良好的品行、職業(yè)道德和較強團隊協(xié)作精神；

 

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

 

　　5.符合招聘崗位資格要求及所需的其他具體條件；

 

　　6.應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財政預(yù)算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意；

 

　　7.年齡需在30周歲及以下（1993年12月13日（含）后出生）。

 

　?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不得報考：

 

　　1.曾受過各類刑事處罰的；

 

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　　3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的；

 

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

 

　　5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

 

　　6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

 

　　7.失信被執(zhí)行人；

 

　　8.現(xiàn)役軍人；

 

　　9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

 

　　10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

 

　　11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形；

 

　　12.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的；

 

　　13.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位招聘的。

 

　　六、招聘辦法和程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

 

　　招聘信息通過海南省旅游和文化廣電體育廳網(wǎng)站、海南省圖書館網(wǎng)站發(fā)布?？忌鷪罂己髴?yīng)及時登錄海南省圖書館官網(wǎng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告

 

　?。ǘ┙M織報名與資格審查

 

　　1.報名時間：2024年12月13日9:00至2024年12月19日12:00。根據(jù)審核結(jié)果補充材料截止時間：2024年12月20日17:00 。

 

　　2.報名網(wǎng)址：《http://bm.i35.cn/index.php/exam/?EXAMID=7240》

 

　　3.報名方式

 

　　本次考試不收取報名費，采取網(wǎng)上報名方式，包括填寫報名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考后應(yīng)及時登錄海南省圖書館官網(wǎng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通，并隨時留意手機短信。本次考試實行誠信報名制度，報考人員要按要求真實、全面、準確填寫《海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》，簽署《考生誠信承諾書》，如實提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。報名與考試時使用的有效期內(nèi)的身份證(社?？?必須一致。

 

　　4.報名材料

 

　　報名時須在網(wǎng)上提交以下材料（以JPG圖片格式，圖片不超過2MB）：

 

　?。?）《海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》（附件2，本人簽名并掃描上傳）；

 

　　（2）本人有效居民身份證（或社?？ǎ?，正反兩面合并成一張圖片；

 

　?。?）與應(yīng)聘崗位相匹配的學歷學位證書。取得國外或境外學歷學位的，還須上傳教育部留學服務(wù)中心出具的相關(guān)認證證書等，如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學位證的，須提供學校出具的證明（加蓋院系或?qū)W院公章）；

 

　　(4)國（境）外留學回來的報考人員、國內(nèi)報考人員所學專業(yè)名稱與《海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員職位表》中專業(yè)（方向）不完全一致的，需提供所學課程，并由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否符合專業(yè)報考資格。

 

　?。?）中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標識《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

 

　?。?）本人近期2寸免冠藍底證件照片；

 

　?。?）報考時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的人員須上傳單位同意報考證明（加蓋公章）。委培、定向及財政預(yù)算管理在編在崗人員，須上傳原委培、定向單位及在編在崗人員所在單位及主管部門同意報考證明（加蓋公章）（見附件4）；

 

　　（8）《考生誠信承諾書》（本人簽名、按手印并掃描上傳，見附件3）；

 

　　（9）崗位要求的其他材料。

 

　　5.資格審查及查詢

 

　　資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員對所提供材料的真實性負責，一經(jīng)查實材料不實即取消考試資格或聘用資格，并追究其法律責任。報名與考試時使用的身份證必須一致。

 

　　報名過程中，根據(jù)招聘條件及崗位要求，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對報考人員的基本信息、證書、應(yīng)聘資格和條件等材料進行審查，完成對應(yīng)聘人員資格條件的初審。公開報名后崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位的人數(shù)經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例不低于1∶3方可開考。達不到該比例的，則相應(yīng)減少或取消招聘計劃數(shù)。

 

　　6.打印準考證

 

　　報考人員通過資格審查的，請登錄報名系統(tǒng)打印準考證，打印時間：（時間另行通知），請考生留意海南省圖書館官網(wǎng)公告。

 

　?。ㄈ┙M織考試

 

　　1.筆試

 

　　考試內(nèi)容為崗位所需專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識?？荚嚍殚]卷考試，滿分100分?？荚噧?nèi)崗位所需專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位履職基本要求等因素，分崗位科學合理設(shè)定筆試成績合格分數(shù)線，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點后兩位）。

 

　　筆試成績和合格分數(shù)線在海南省圖書館官網(wǎng)上公示3天。筆試時間與地點詳見準考證。

 

　　2.資格復(fù)審

 

　　面試資格復(fù)審人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試資格復(fù)審。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應(yīng)按照筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補名單在面試前3天在海南省圖書館官網(wǎng)公布。

 

　　資格復(fù)審須提供《海南省圖書館2024年公開招聘財政定額補貼專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》、準考證、本人有效身份證、戶口本（報名材料未提供戶口本）、學歷學位證書、《考生誠信承諾書》、學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表（有二維碼標識）及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗原件，收復(fù)印件），如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學位證的，須提供學校出具的證明。留學回國的報考人員，還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的認證證書。報考時已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須提供單位同意報考證明。委培、定向及財政預(yù)算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報考證明。資格復(fù)審期間未能提供上述材料，取消面試資格。資格復(fù)審時間和地點，另行通知。

 

　　3.面試

 

　　嚴格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號）相關(guān)規(guī)定組織面試。由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)情況邀請5或7名相關(guān)專家組成面試考官小組，其中海南省圖書館考官小組專家成員占比不超過60%。采取結(jié)構(gòu)化面試，內(nèi)容包括綜合素質(zhì)、專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力等方面。

 

　　面試實行百分制，面試合格分數(shù)線為60分。面試結(jié)束后，考生應(yīng)在候分區(qū)當場核對本人的抽簽順序號、準考證號、面試成績，確認無誤后簽名離場。

 

　　面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試前，在海南省圖書館官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布參加面試人員名單。

 

　　面試時間和地點，另行通知。

 

　　4.考試綜合成績

 

　　綜合成績實行百分制計分。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

 

　　報考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列（加試以面試形式進行，時間和地點另行通知）。

 

　　綜合成績在海南省圖書館官網(wǎng)上公布。

 

　?。ㄋ模w檢與考察

 

　　1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試總成績由高到低按1:1比例確定參加體檢的應(yīng)聘人員。體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。空缺的崗位名額，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。

 

　　2.根據(jù)考試結(jié)果，組織人選進行體檢。體檢費用由海南省圖書館承擔。財政定額補貼人員錄用體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3.體檢結(jié)果應(yīng)及時告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位(部門）提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別或以上級別醫(yī)療機構(gòu)進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準，復(fù)檢時應(yīng)當有紀檢人員參與陪同。

 

　　4.由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢結(jié)果等額確定考察人選，由我館抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗的人員組成考察小組，到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習單位對考察人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及遵紀守法等情況進行調(diào)查了解，查閱個人檔案并形成考察報告。入圍體檢、考察人員名單和考察、體檢結(jié)果在海南省圖書館網(wǎng)站上公布。

 

　　（五）確定擬聘用人員

 

　　根據(jù)考試、體檢及考察情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可按考試成績合格分數(shù)線以上從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的；

 

　　4.未能按期提供相關(guān)證件材料的。

 

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