1.確定面試人選。根據(jù)筆試成績由高到低，按照參加面試人選與擬聘用人員3:1的比例確定進入面試人員人選（筆試成績并列的，一并進入面試），達不到3:1的，以實際參加面試人員為準(zhǔn)。

 

　　2.發(fā)布面試公告。面試人選確定后，人員名單在廣西人才網(wǎng)、國家礦山安全監(jiān)察局廣西局網(wǎng)站公布。進入面試人員可在廣西人才網(wǎng)、國家礦山安全監(jiān)察局廣西局網(wǎng)站查閱面試公告，按要求提交《參加面試確認(rèn)書》。如有自愿放棄面試資格者，須提交書面放棄聲明材料。同時，根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分的順序依次遞補面試人員。

 

　　3.面試資格審查。進入面試人員需登錄報名系統(tǒng)打印《報名登記表》，按照面試公告中要求的時間到國家礦山安全監(jiān)察局廣西局提交資料進行資格復(fù)審，復(fù)審時須提交以下材料：

 

　?。?）本人準(zhǔn)考證原件、《報名登記表》各1份。

 

　?。?）本人有效身份證件、戶口簿原件及復(fù)印件各1份。

 

　?。?）本人畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份（包括學(xué)信網(wǎng)驗證材料）。

 

　?。?）報考崗位所需的資格證明（職稱資格證等）、相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件各1份（需提供聘用合同復(fù)印件或社會保險參保繳費證明，如均無上述證明材料，則視同無工作經(jīng)歷）。

 

　?。?）海外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書，并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機構(gòu)翻譯成中文并加蓋翻譯專用章的成績單，否則取消報考資格。

 

　　（6）提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）出具的同意報考證明，并加蓋單位公章。

 

　　4.實施面試。

 

　?。?）面試采取結(jié)構(gòu)化面試。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

 

　?。?）考生面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線，方可具備體檢、考察備選資格?？忌嬖嚦煽冇诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)場公布,并由考生簽名確認(rèn)。

 

　?。?）參加面試人選與擬招聘人員比達不到3:1的，該崗位考生面試成績須達到同日所有考生面試成績平均分以上，且不低于70分的方可按招聘需求進入下一程序?？忌嬖嚦煽兌歼_不到要求的，取消該崗位的招聘。

 

　?。?）面試期間，報考人員嚴(yán)禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。不得向考官透露本人姓名、籍貫等個人信息。

 

　?。?）面試在廣西壯族自治區(qū)南寧市舉行，具體時間、地點、要求見面試公告。

 

　?。ㄎ澹┚C合成績。

 

　　綜合成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重計算，在廣西人才網(wǎng)、國家礦山安全監(jiān)察局廣西局網(wǎng)站公布。根據(jù)綜合成績由高到低，按照1:1比例確定體檢和考察人選。綜合成績相同的，可同時參加體檢和考察，并根據(jù)體檢和考察情況擇優(yōu)確定擬聘人選。

 

　?。w檢。

 

　　1.由國家礦山安全監(jiān)察局廣西局統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進行，相關(guān)事宜按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　2.體檢中出現(xiàn)不合格者或者考生本人自動放棄的情況，按照綜合成績從高分到低分依次遞補。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，取消其聘用資格。

 

　　3.體檢費用由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。

 

　?。ㄆ撸┛疾?。

 

　　1.考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）、《干部人事檔案工作條例》、《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）有關(guān)要求，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取查閱個人檔案、個別談話等方式，全面了解考核對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對相關(guān)資格條件進行復(fù)查。經(jīng)考察不合格或者考察人選自愿放棄聘用資格的，按照綜合成績從高分到低分依次等額遞補，重新進行體檢和考察。自愿放棄聘用資格者，須提交書面放棄聲明材料。

 

　　2.在考察過程中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格:

 

　?。?）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；

 

　?。?）應(yīng)聘人被認(rèn)定有違法違紀(jì)行為的；

 

　?。?）應(yīng)聘人提供虛假證明和材料的；

 

　?。?）個人重要檔案資料不齊全或不真實，個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，不能進行有效考察的。

 

　　（八）公示。

 

　　1.根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)中共國家礦山安全監(jiān)察局廣西局黨組集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人員，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、國家礦山安全監(jiān)察局廣西局網(wǎng)站公示。公示期為7日。

 

　　2.對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

 

　　（九）聘用。

 

　　1.公示結(jié)束后，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經(jīng)報上級人事部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

 

　　2.新聘人員實行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定確定。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。由用人單位與擬聘人員簽訂勞動合同。

 

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　?。ㄒ唬┍敬握衅缚荚噾?yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

 

　?。ǘ┦聵I(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。本次公開招聘不招收國家礦山安全監(jiān)察局廣西局局領(lǐng)導(dǎo)、用人單位在職在編人員近親屬（包括：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系人員），其他機關(guān)處室、直屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人有近親屬參加報名考試的，要執(zhí)行回避制度?？忌柙趫竺麜r如實填寫親屬在礦山安監(jiān)系統(tǒng)工作情況，如未如實申報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消考試、聘用資格。

 

　?。ㄈ`反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘或聘用資格，對有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實，則解除聘用合同，予以清退：

 

　　1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

 

　　2.應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的；

 

　　3.不守誠信，隱瞞相關(guān)事實，導(dǎo)致用人單位做出錯誤判斷的。

 

　　（四）本次招聘監(jiān)督舉報電話為：0771-2212563；

 

　　監(jiān)督舉報郵箱：gxksajjzhc2022@163.com。

 

　?。ㄎ澹┱衅嘎?lián)系方式：0771-2212560、0771-2212557。

 

　　附件：國家礦山安全監(jiān)察局廣西局所屬事業(yè)單位2024年度公開招聘工作人員崗位信息表.docx

 

　　國家礦山安全監(jiān)察局廣西局

 

　　2024年11月7日