廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院 2024年度第二批公開(kāi)招聘工作人員公告

 

　　根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2024年度第二批公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、單位簡(jiǎn)介

 

　　廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“廣西特檢院”）是廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，是經(jīng)國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局核準(zhǔn)的省級(jí)綜合甲類(lèi)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)，總部位于南寧市，有23個(gè)內(nèi)設(shè)部門(mén)，下設(shè)柳州、桂林等12個(gè)市級(jí)分院?，F(xiàn)有在職員工845人，其中博士6人、碩士研究生學(xué)歷113人，正高級(jí)職稱(chēng)9人、副高級(jí)職稱(chēng)133人、中級(jí)職稱(chēng)355人。建設(shè)了中國(guó)特種設(shè)備檢測(cè)研究院東盟特種設(shè)備檢測(cè)研究中心等高端檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)平臺(tái)，擁有包括世界頂尖水平在內(nèi)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)裝備5000余臺(tái)套，形成了生物質(zhì)能源潔凈燃燒、埋地管道不開(kāi)挖檢測(cè)、數(shù)字射線(xiàn)檢測(cè)、失效分析等多項(xiàng)國(guó)內(nèi)領(lǐng)先高新核心檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)；在特種設(shè)備高新技術(shù)應(yīng)用研究方面獲得了多項(xiàng)成果；檢驗(yàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)拓展至區(qū)外、東盟國(guó)家以及歐美部分發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)。

 

　　廣西特檢院按照“立足廣西、面向全國(guó)、走向東盟”的定位，發(fā)揮特種設(shè)備質(zhì)量安全檢驗(yàn)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，打造核心技術(shù)品牌，以客戶(hù)需求為宗旨，開(kāi)展應(yīng)用技術(shù)研究，服務(wù)檢驗(yàn)檢測(cè)市場(chǎng)。

 

　　二、招聘崗位

 

　　本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員5名，具體崗位要求詳見(jiàn)《廣西壯族自治區(qū)特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院2024年度第二批公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》（附件）。本次公開(kāi)招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、工作年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2024年7月31日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)（注：年齡需18周歲以上，40周歲及以下，即1983年7月31日（含）至2006年7月31日（含）期間出生、30周歲及以下即1993年7月31日（含）至2006年7月31日（含）期間出生；學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證必須在2024年7月31日（含）前取得）。專(zhuān)業(yè)設(shè)置參考《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2024年版）》。

 

　　三、報(bào)名條件

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

 

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　5.具有符合職位要求的工作能力。

 

　　6.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件。

 

　　7.具備招考崗位要求的其他資格條件。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報(bào)名：

 

　　1.在讀的普通高校生（不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考）。

 

　　2.現(xiàn)役軍人。

 

　　3.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的。

 

　　4.因犯罪受過(guò)刑事處罰或者被開(kāi)除公職的。

 

　　5.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

 

　　6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未結(jié)束，或正在接受紀(jì)律審查的人員。

 

　　7.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的。

 

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

 

　　9.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。

 

　　10.按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》中有關(guān)回避制度規(guī)定要求需回避的。

 

　　11.專(zhuān)業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的。

 

　　12.其他不符合招聘有關(guān)要求的。

 

　　四、信息發(fā)布地址

 

　　本次公開(kāi)招聘公告、核減或取消招聘計(jì)劃、成績(jī)公布、進(jìn)入招聘各環(huán)節(jié)人員名單、擬聘人員公示等事宜，均在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、廣西特檢院網(wǎng)站（www.gxtjy.org）發(fā)布。

 

　　五、招聘流程

 

　?。ㄒ唬┛忌鷪?bào)名

 

　　招聘考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)遞交材料、郵寄材料、電話(huà)等其他形式報(bào)名。報(bào)考人員可在2024年8月19日9:00至2024年8月26日17:00期間登錄人事考試服務(wù)平臺(tái)（網(wǎng)址：http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/EXAMID=2813），按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)、上傳照片、填寫(xiě)個(gè)人信息以及連同相關(guān)附件一并上傳完成網(wǎng)上報(bào)名。2024年8月26日17:00后網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉，不再接受報(bào)名。

 

　　報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀相關(guān)崗位資格條件和相關(guān)報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)。報(bào)名時(shí)所提交的報(bào)考資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因提交的信息不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息，而造成資格審查、面試資格審核、考察不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名視為無(wú)效。公開(kāi)招聘期間，報(bào)名人員應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位，因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由本人承擔(dān)。報(bào)名人員不需繳納報(bào)名考試費(fèi)。

 

　　（二）資格審查及準(zhǔn)考證

 

　　1.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。

 

　　2.資格初審時(shí)間：2024年8月19日—2024年8月29日（請(qǐng)資料不齊的考生在資格初審時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊）。報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)；不符合招聘條件的不能報(bào)名。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程；在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格或存在弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

 

　　3.報(bào)考人員須自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，逾時(shí)未打印或者打印的準(zhǔn)考證信息有誤而沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

 

　　4.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：以在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、廣西特檢院網(wǎng)站（www.gxtjy.org）發(fā)布筆試公告中明確的時(shí)間為準(zhǔn)，敬請(qǐng)關(guān)注。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加考試的重要憑證，須妥善保管。

 

　　5.報(bào)名相關(guān)附件包括以下內(nèi)容：

 

　?。?）有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）。

 

　　（2）報(bào)考崗位有職稱(chēng)或職（執(zhí)）業(yè)資格、工作年限要求的，需提供符合相應(yīng)要求的資格證書(shū)（原件掃描件）、單位工作經(jīng)歷證明（加蓋單位或人事部門(mén)公章）及其他證明材料。

 

　　（3）個(gè)人免冠證件彩照。

 

　　（三）考試

 

　　所有崗位均采用筆試、面試兩項(xiàng)考試。其中筆試滿(mǎn)分為100分、面試滿(mǎn)分為100分，考試總成績(jī)按照權(quán)重計(jì)分，即考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%，總成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試、面試均由廣西特檢院統(tǒng)一組織。

 

　　1.筆試

 

　?。?）筆試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)詳見(jiàn)后續(xù)公告及《準(zhǔn)考證》。

 

　?。?）筆試考試內(nèi)容為特種設(shè)備相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、基礎(chǔ)職業(yè)能力測(cè)試，以閉卷方式進(jìn)行。筆試分值為100分，筆試成績(jī)須達(dá)到60分（含）以上方能按照相關(guān)比例從高分到低分的順序進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　?。?）筆試時(shí)，須攜帶有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。

 

　　（4）筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣西人事考試網(wǎng)、廣西特檢院網(wǎng)站公布。

 

　　（5）個(gè)別崗位因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的（符合桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào)文件相關(guān)規(guī)定），經(jīng)廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局核準(zhǔn)后可以降低開(kāi)考比例。

 

　?。?）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

　　2.面試

 

　?。?）根據(jù)各崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序且分?jǐn)?shù)須達(dá)到60分（含）以上確定崗位進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選。

 

　?。?）個(gè)別職位因考生缺考達(dá)不到面試比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，報(bào)廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局批準(zhǔn)后，方可進(jìn)入面試程序。

 

　　（3）面試安排將提前5個(gè)工作日在廣西人事考試網(wǎng)、廣西特檢院網(wǎng)站上公布（包含進(jìn)入面試的崗位、面試人選、面試時(shí)間和地點(diǎn)），不進(jìn)行個(gè)別通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱。面試前，廣西特檢院將現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)按時(shí)到指定地點(diǎn)按要求提供報(bào)名材料原件交工作人員審核，否則將視為自動(dòng)放棄面試資格。

 

　　（4）面試采取結(jié)構(gòu)化面試為主的方式進(jìn)行。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)天公布。面試考官按《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）的規(guī)定組成。

 

　　注意事項(xiàng)：經(jīng)廣西壯族自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序；考生成績(jī)達(dá)不到的，取消該崗位的招聘?？荚嚬姘l(fā)布后，考生自愿放棄考試的，不再遞補(bǔ)考試人選。

 

　　（四）體檢及考察

 

　　1.廣西特檢院根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢、考察人選?？荚嚳偝煽?jī)相同時(shí)，同時(shí)確定為體檢、考察人選，根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)錄取。

 

　　2.體檢按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由廣西特檢院統(tǒng)一安排，到指定醫(yī)院（自治區(qū)本級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)）進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

 

　　3.由廣西特檢院成立2人及以上考察組?？疾旖M對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)術(shù)水平、專(zhuān)業(yè)技能，及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)變能力、自我認(rèn)知程度和崗位匹配度等情況進(jìn)行全面考察。考察的同時(shí)，要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和人事檔案審核，凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考職位要求的，不得確定為體檢人選。經(jīng)考察不合格的，不予錄用。

 

　　4.如體檢、考察出現(xiàn)不合格者，可由廣西特檢院黨委集體研究確定是否依次遞補(bǔ)。

 

　　5.對(duì)在體檢過(guò)程中出現(xiàn)弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況導(dǎo)致體檢結(jié)果失真等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其聘用資格，報(bào)相關(guān)部門(mén)記入誠(chéng)信檔案。

 

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