廣東
2024年廣東廣州市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)選調(diào)公務(wù)員公告
http://www.zwmscp.com 2024-08-02 11:25 來源:廣州市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)
廣州市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)2024年公開選調(diào)公務(wù)員公告
為進(jìn)一步促進(jìn)干部專業(yè)化、年輕化,持續(xù)鍛造堪當(dāng)重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍,根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》等有關(guān)文件規(guī)定,廣州市國資委決定開展公開選調(diào)公務(wù)員工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)范圍及職位
面向廣州市各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,不含中直、省直駐穗單位)公開選調(diào)一級(jí)主任科員以下及其他相當(dāng)層次職級(jí)公務(wù)員3名(詳見附件1)。
二、選調(diào)資格條件
參加選調(diào)人員須具備公務(wù)員法要求的思想政治素質(zhì)和選調(diào)職位要求的工作能力,身體健康,符合公務(wù)員回避的有關(guān)規(guī)定。同時(shí)滿足以下資格條件:
(一)在廣州市各級(jí)機(jī)關(guān)工作滿2年(含試用期),已完成公務(wù)員登記(或參照公務(wù)員法管理工作人員登記)的在編在職一級(jí)主任科員以下及其他相當(dāng)層次職級(jí)或正科級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員(或參照公務(wù)員法管理工作人員)。
(二)年齡35周歲以下。
(三)具有研究生學(xué)歷、碩士以上學(xué)位。
(四)具有2年以上基層工作經(jīng)歷,歷年年度考核均為稱職及以上等次(新錄用公務(wù)員試用期不定等次情況除外)。
(五)職級(jí)公務(wù)員須已完成職級(jí)套轉(zhuǎn)。
(六)職位所要求的條件。
(七)具有下列情形之一的,不得參加選調(diào):
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
6.通過定向招錄、專項(xiàng)招錄、特殊職位招錄以及其他享受優(yōu)惠政策錄用的公務(wù)員,未滿最低服務(wù)年限的。
7.尚在新錄用公務(wù)員試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職試用期的。
8.存在任職回避情形的。
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日,現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。
三、選調(diào)程序
(一)發(fā)布公告。
本次選調(diào)在廣州市國資委官網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:2024年8月2日--2024年8月15日。(以發(fā)郵件時(shí)間為準(zhǔn),逾期不予受理)
2.報(bào)名資料:①《廣州市國資委2024年公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(附件2,可編輯word版及簽名掃描版);②現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)任職文件掃描版;③身份證、戶口本(首頁和個(gè)人頁)、學(xué)歷、學(xué)位證書等材料掃描版;④個(gè)人近三年工作總結(jié)。
3.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)將報(bào)名資料電子版(有關(guān)材料請(qǐng)直接用原件彩色掃描)打包,發(fā)送至廣州市國資委人事處郵箱:sgzwrenshichu@gz.gov.cn,郵件名稱請(qǐng)注明“姓名+廣州市國資委2024年公務(wù)員選調(diào)”,報(bào)名時(shí)間以電子郵件時(shí)間為準(zhǔn)。
(三)資格審核。
廣州市國資委對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,報(bào)名及符合職位資格條件人數(shù)超過1:8則選調(diào)正常進(jìn)行,由市國資委通知符合職位資格條件的人員參加考試;如報(bào)名及符合職位資格條件人數(shù)少于1:8則終止選調(diào)程序;資格審核嚴(yán)格對(duì)照職位資格條件進(jìn)行,經(jīng)審核不符合資格條件的,不另行通知??忌鷳?yīng)誠信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)證明材料。資格審核貫穿選調(diào)工作全過程,在選調(diào)各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假的,取消其考試資格或選調(diào)資格。
(四)考試。
資格初審合格者,由廣州市國資委通知參加選調(diào)考試??荚嚪譃楣P試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),參加考試人員憑身份證原件參加考試,考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1.筆試重點(diǎn)測(cè)試政策理論水平、專業(yè)知識(shí)水平和文字綜合分析能力等。筆試滿分100分,成績(jī)按照30%計(jì)入總成績(jī)。根據(jù)筆試成績(jī)排名(由高分到低分)按照選調(diào)職位與面試對(duì)象1:8的比例,確定入圍面試的人選(出現(xiàn)最后一名分?jǐn)?shù)相同的情況時(shí),分?jǐn)?shù)相同人員均入圍面試),入圍面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定入圍面試人選。
2.面試重點(diǎn)測(cè)試政策水平、分析和解決問題能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等。成績(jī)采取百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試分?jǐn)?shù)按照70%計(jì)入總成績(jī)。
(五)體檢。
根據(jù)考生的總成績(jī)排名,按1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格取消選調(diào)資格,由廣州市國資委研究是否遞補(bǔ)體檢人選。
(六)組織考察。
對(duì)體檢合格人員的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考察,同時(shí)復(fù)審考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。被確定為考察對(duì)象人選的人員需在組織考察前,提供所在單位同意參加選調(diào)的證明。如不能出具、放棄考察或者考察不通過的,由廣州市國資委研究是否遞補(bǔ)考察對(duì)象。
(七)公示。
經(jīng)體檢和考察合格后,確定擬選調(diào)人員名單,經(jīng)研究后,在廣州市國資委官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
(八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
公示期滿后,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的,按程序辦理轉(zhuǎn)任及任職手續(xù)。如選調(diào)崗位無符合相關(guān)條件的人選,可以空缺。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次選調(diào)工作對(duì)考生不收取任何費(fèi)用,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。
(二)本方案及其附件的“以上”“以下”等均包含本級(jí)基數(shù)。
(三)本公告未盡事宜,由廣州市國資委人事處按照有關(guān)政策作出解釋。
(四)聯(lián)系方式:020-83125671、83125771;監(jiān)督電話:020-83125757。
廣州市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)
2024年8月1日
附件1:職位表.xls
附件2:報(bào)名表.doc
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