明溪縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員通告

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（明人發(fā)〔2012〕33號(hào)）等文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施2024年明溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作?，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

 

　　一、招聘崗位

 

　　經(jīng)三明市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，本次事業(yè)單位計(jì)劃招聘58人，其中：非衛(wèi)生系統(tǒng)崗位53人、衛(wèi)生系統(tǒng)崗位5人。招聘崗位具體信息在福建就業(yè)網(wǎng)（https://www.fj99.org.cn）、明溪縣人民政府網(wǎng)（http://www.fjmx.gov.cn/）向社會(huì)統(tǒng)一公布，詳見《2024年明溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件）。

 

　　二、報(bào)考條件

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)考條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

 

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件及崗位要求的其他條件；

 

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

　　6.年齡18周歲及以上、35周歲及以下（1988年3月至2006年3月期間出生），具體以招聘崗位中要求的年齡為準(zhǔn)。

 

　　7.香港、澳門、臺(tái)灣居民中的中國公民，符合崗位要求的資格條件可以報(bào)考。

 

　?。ǘ┎坏脠?bào)考或取消聘用資格的情形

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

 

　　2.受誡勉、組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿或期滿影響使用的，以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　3.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員，以及被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員；

 

　　4.按有關(guān)規(guī)定或公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘后未達(dá)到與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門或所在單位組織人事部門約定服務(wù)年限的人員；

 

　　5.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中明確的回避關(guān)系的人員；

 

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　7.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

 

　　8.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

 

　　9.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生（即2025年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生），各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生；

 

　　10.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

 

　　報(bào)名時(shí)不是試用期內(nèi)公務(wù)員（含參公人員）或事業(yè)單位工作人員，但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員（含參公人員）或事業(yè)單位工作人員的，取消其聘用資格。

 

　　三、報(bào)名流程

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)。

 

　　報(bào)考者應(yīng)于2024年3月25日8:00至3月29日17:00，登錄福建就業(yè)網(wǎng)首頁“事業(yè)單位公開招聘”模塊（http://www.fj99.org.cn，以下簡稱“福建就業(yè)網(wǎng)”），完成個(gè)人注冊并選擇符合條件的崗位報(bào)名。報(bào)名系統(tǒng)將于3月29日下午17:00關(guān)閉，建議報(bào)考者錯(cuò)峰報(bào)名，避免臨近報(bào)名截止時(shí)間網(wǎng)絡(luò)擁堵等原因，錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。

 

　　報(bào)考者報(bào)名前須認(rèn)真、詳細(xì)閱讀本通告并仔細(xì)對(duì)照招聘崗位資格條件，明確招考通告中各項(xiàng)要求，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位資格條件后方可報(bào)名。報(bào)名時(shí)須如實(shí)、及時(shí)、完整填寫個(gè)人信息, 并對(duì)提交的信息和相關(guān)材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡是填報(bào)信息失真或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

 

　　報(bào)考者須按要求上傳近期正面免冠2寸彩色數(shù)碼證件照。照片應(yīng)為jpg/png/gif格式（建議jpg格式）、規(guī)格100KB以下、高寬比4:3的彩色數(shù)碼證件照，單色底、免冠、頭像占畫面70%左右。對(duì)模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。

 

　　報(bào)考者必須完整、如實(shí)地填寫報(bào)名系統(tǒng)所要求填寫的各項(xiàng)信息，對(duì)因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。其中：個(gè)人簡歷應(yīng)參照網(wǎng)站提供的簡歷格式模板及說明，從高中（中專）階段填寫起，按照高中（中專）階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫至今（個(gè)人簡歷的時(shí)間需連續(xù)不能間斷）；報(bào)考有“其他條件”要求崗位的報(bào)考者（如生源地、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書等），應(yīng)在報(bào)考崗位的“報(bào)考補(bǔ)充信息”欄中如實(shí)填寫本人對(duì)應(yīng)的真實(shí)情況，未如實(shí)填寫者將不予通過審核。

 

　　本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。每名報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，網(wǎng)上資格審核通過后，不得改報(bào)我縣其他崗位，請(qǐng)報(bào)考者慎重報(bào)考。網(wǎng)上資格審核不通過的報(bào)考者可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)限內(nèi)完善報(bào)名信息重新提交或改報(bào)其他符合條件的崗位。

 

　　報(bào)考者所填寫的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無誤,手機(jī)號(hào)碼請(qǐng)務(wù)必填寫并在整個(gè)招聘過程中保持暢通，因聯(lián)系方式有誤或聯(lián)系不暢而影響招聘考試的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

 

　?。ǘ┎樵冑Y格初審結(jié)果

 

　　報(bào)考者提交報(bào)名信息后，可在報(bào)名后的一個(gè)工作日內(nèi)，登錄網(wǎng)站查詢本人資格初審結(jié)果。報(bào)考者如對(duì)資格初審有異議，須于3月30日17:00前通過網(wǎng)站申訴，逾期不予受理。

 

　　（三）考試確認(rèn)

 

　　特別提醒：2024年3月25日8:00至4月1日17:00，通過網(wǎng)上資格審核的報(bào)考者應(yīng)登錄福建就業(yè)網(wǎng)完成參加考試的確認(rèn)手續(xù)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行“確認(rèn)參加考試”操作的，視為放棄考試資格。

 

　?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證

 

　　通過網(wǎng)上報(bào)名資格初審并完成考試確認(rèn)手續(xù)的報(bào)考者，應(yīng)于2024年4月22日9:00后登錄福建就業(yè)網(wǎng)首頁“事業(yè)單位公開招聘”模塊自行下載、打印準(zhǔn)考證并妥善保管，不再另行通知。逾期未打印準(zhǔn)考證的或未及時(shí)提供合格照片無法下載準(zhǔn)考證的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　四、資格審核

 

　?。ㄒ唬┵Y格初審

 

　　資格初審是根據(jù)崗位資格條件對(duì)報(bào)考者提交的報(bào)名信息進(jìn)行比對(duì)審核。資格初審時(shí)間從3月25日8:00起至3月30日17:00止。

 

　　（二）資格復(fù)審

 

　　由明溪縣人力資源和社會(huì)保障局主要采取查看原件等形式對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的發(fā)放《面試通知書》。凡有關(guān)材料信息不實(shí)或未按要求提供資格復(fù)審材料，影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

 

　　五、考試

 

　　本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

　　（一）筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)

 

　　1.筆試科目：各招聘崗位筆試均只考一個(gè)科目，筆試科目設(shè)置為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，考試時(shí)間120分鐘。

 

　　2.筆試時(shí)間：2024年4月27日（星期六）上午9:00--11:00。

 

　　3.筆試地點(diǎn)：筆試考場設(shè)在明溪縣城區(qū)。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，報(bào)考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試，遲到者取消考試資格。

 

　　4.筆試成績：筆試卷面總分為100分。筆試成績及合格線將在福建就業(yè)網(wǎng)及時(shí)發(fā)布。筆試成績?yōu)楣P試卷面分值與各項(xiàng)加分之和，排名以加分后的成績?yōu)闇?zhǔn)。

 

　　5.報(bào)考者報(bào)考注明免筆試崗位的，且該崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例未超過1:3，直接參加面試。否則，需參加筆試。

 

　　6.筆試加分。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，明溪縣人力資源和社會(huì)保障局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報(bào)考者辦理加分手續(xù)。符合享受加分政策規(guī)定的報(bào)考者應(yīng)在4月28日至5月7日（工作日正常上班時(shí)間）向明溪縣人力資源和社會(huì)保障局考試調(diào)配獎(jiǎng)懲股（明溪縣東方軍路166號(hào)勞動(dòng)大廈四樓）提交相關(guān)有效證件，辦理加分手續(xù)，逾期視為放棄加分；符合加分的人員名單及加分情況將在福建就業(yè)網(wǎng)公布。符合加分條件的報(bào)考者包括：

 

　?。?）參加我省或我市組織的服務(wù)基層項(xiàng)目且服務(wù)期滿考核合格的報(bào)考者。服務(wù)基層項(xiàng)目包括：“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部”計(jì)劃（含研究生支教團(tuán)）、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”計(jì)劃和“服務(wù)社區(qū)”計(jì)劃等。符合享受加分政策規(guī)定的人員公共科目筆試卷面成績加5分。

 

　　（2）退役士兵、退役運(yùn)動(dòng)員。符合福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》（閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)）規(guī)定加分條件的退役士兵、退役運(yùn)動(dòng)員享有筆試卷面加分待遇。具體加分標(biāo)準(zhǔn)如下：

 

　　曾獲得世界體育三大比賽（奧運(yùn)會(huì)、世錦賽、世界杯）第2—6名、亞洲體育三大比賽（亞運(yùn)會(huì)、亞錦賽、亞洲杯）和全運(yùn)會(huì)第2、3名、全國錦標(biāo)賽、全國冠軍賽冠軍的運(yùn)動(dòng)員加9分；獲得省運(yùn)動(dòng)會(huì)冠軍、全國錦標(biāo)賽、冠軍賽第2、3名、亞洲體育三大比賽（亞運(yùn)會(huì)、亞錦賽、亞洲杯）第4至6名、全國年度最高級(jí)別比賽冠軍的運(yùn)動(dòng)員加7分。退役運(yùn)動(dòng)員辦理加分手續(xù)時(shí)，需提供省級(jí)體育部門出具的退役運(yùn)動(dòng)員文件或相關(guān)材料。

 

　　服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分；服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分；服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分；服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分；榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分；榮立三等功退役士兵另加2分；獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽(yù)稱號(hào)的退役士兵另加1分；傷殘士兵另加3分；對(duì)長期在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)以及從事飛行、艦艇工作的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分；入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生（國家統(tǒng)招）的退役士兵，退役后除享受以上加分外，可再加5分。服役前按國家招生規(guī)定錄取的全日制普通高校在校生、在籍生，退役后復(fù)學(xué)就讀并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的，視為閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)規(guī)定的“入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生（國家統(tǒng)招）的退役士兵”，并按規(guī)定享受相應(yīng)的加分政策。

 

　　以上各項(xiàng)加分可以累計(jì)，但最高不得超過10分。

 

　?。?）加分不受筆試滿分限制，曾通過享受政策待遇被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、退役士兵、退役運(yùn)動(dòng)員，不再享受加分待遇。

 

　?。?）報(bào)考招聘崗位中注明“專門崗位”的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、退役士兵和退役運(yùn)動(dòng)員，不再享受加分政策。

 

　　（二）面試

 

　　1.面試組織。本次招考面試工作由明溪縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，主要測試報(bào)考者的政策理論水平、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力、語言表達(dá)能力以及履職基本知識(shí)和能力等。

 

　　2.面試人選的確定：進(jìn)入面試的報(bào)考者，其筆試成績必須達(dá)到合格線，面試人選從筆試成績合格線以上的人選中按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定；不足3倍的，按合格線上實(shí)有人數(shù)確定面試人選；面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，取所有并列的報(bào)考者為面試人選。

 

　　進(jìn)入面試的報(bào)考者名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)將在福建就業(yè)網(wǎng)公布，未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場的視為自動(dòng)放棄面試資格。

 

　　3.面試成績：面試成績滿分為100分。面試合格線為60分。個(gè)別崗位進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí)，報(bào)考者的面試成績必須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢和考核。

 

　　(三)考試總成績計(jì)算

 

　　報(bào)考者的總成績按筆試成績和面試成績各占50％的比例計(jì)算，筆試成績、面試成績、考試總成績均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。部分崗位對(duì)筆試成績和面試成績所占比例有特殊要求的，以崗位信息表要求的比例為準(zhǔn)。

 

　　如2個(gè)以上報(bào)考者的總成績相同，報(bào)考者名次按筆試成績由高到低依次排列；如筆試、面試的成績都相同，造成擬確定為體檢人選的人數(shù)超過招聘人數(shù)的，則另行加試一場面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績由高到低依次排列。

 

　　六、體檢

 

　?。ㄒ唬w檢對(duì)象的確定

 

　　按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在面試成績合格的人員中按總成績從高到低的順序依次確定體檢對(duì)象。

 

　?。ǘw檢標(biāo)準(zhǔn)

 

　　參照《人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140）等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，部分行業(yè)對(duì)崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)有明確規(guī)定的，按省級(jí)以上行業(yè)主管部門制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢者本人自理，體檢缺席者，取消聘用資格。

 

　?。ㄈw檢的組織

 

　　體檢由明溪縣人力資源和社會(huì)保障局組織，具體事宜另行通知。

 

　　除人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)文件規(guī)定“對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢”的情形外，報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消聘用資格。

 

　　七、考核

 

　　體檢結(jié)果公布后，明溪縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位及主管部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)配合提供相關(guān)考核材料。報(bào)考者未配合用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考核及聘用資格?？己藰?biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　考核主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，以及報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并了解是否存在違法犯罪、失信情況和經(jīng)商辦企業(yè)行為?？己丝刹扇≌勗?、查閱檔案、學(xué)歷（學(xué)位）、征詢相關(guān)部門意見等資格條件驗(yàn)證、調(diào)查等方式進(jìn)行。

 

　　考核不合格以及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，取消聘用資格。

 

　　八、公示與聘用

 

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