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北京

2024年北京市學(xué)校基建后勤管理事務(wù)中心招聘3人公告

http://www.zwmscp.com       2024-04-01 09:45      來源:北京市人力資源和社會保障局
【字體: 】              
  2024年北京市學(xué)?;ê笄诠芾硎聞?wù)中心公開招聘工作人員公告
 
  北京市學(xué)?;ê笄诠芾硎聞?wù)中心隸屬北京市教育委員會,是公益一類處級事業(yè)單位,位于朝陽區(qū)北四環(huán)東路95號,主要承擔(dān)本市學(xué)?;ü芾怼⒑笄诠芾淼仁聞?wù)性工作。因中心事業(yè)發(fā)展需要,依據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(京人社專技發(fā)〔2012〕247號)等文件精神,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招聘條件
 
  (一)具有中華人民共和國國籍。
 
 ?。ǘ┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,品行端正。
 
  (三)應(yīng)屆畢業(yè)生指列入國家統(tǒng)一招生計劃(不含委培生、定向生)的普通高等院校的2024屆畢業(yè)生以及兩年內(nèi)離校未就業(yè)(未繳納職工社會保險)的畢業(yè)生,培養(yǎng)方式為非定向,就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關(guān)系、未繳納職工社會保險,能按時畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。
 
  (四)報名時應(yīng)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系檔案在北京(不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生)。
 
  (五)崗位任職條件中年齡要求在30周歲以下,指1994年1月1日后出生。
 
 ?。┰蚍缸锸苓^刑事處罰的,正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,具有其他不良行為記錄的人員,以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的,不得應(yīng)聘。
 
 ?。ㄆ撸┚哂姓B男新氊?zé)的身體條件。
 
 ?。ò耍┓险衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。
 
  二、招聘計劃
 
  本次公開招聘共設(shè)3個崗位,具體崗位信息、招聘對象及條件見《北京市學(xué)校基建后勤管理事務(wù)中心2024年公開招聘崗位需求表》(附件1)
 
  三、招聘程序
 
  本次公開招聘采取現(xiàn)場報名和資格審核的方式,每位報考者只能報考一個崗位。
 
  (一)報名時間:
 
  自公告發(fā)布之日起至2024年4月9日,工作日上午9:30-11:00,下午14:30-16:00,逾期不予受理。
 
 ?。ǘ﹫竺攸c(diǎn):
 
  北京市朝陽區(qū)北四環(huán)東路95號,北京市學(xué)?;ê笄诠芾硎聞?wù)中心703。
 
  (三)報名材料:
 
  1.填寫完整準(zhǔn)確并有本人簽字的報名表(附件2);
 
  2.身份證原件及復(fù)印件;
 
  3.戶口簿首頁(若考生為集體戶口,需持集體戶戶口簿首頁復(fù)印件并加蓋學(xué)校保衛(wèi)部門或戶口管理部門公章)、本人頁原件及復(fù)印件;
 
  4.畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學(xué)校就業(yè)部門蓋章)和成績單(學(xué)校教務(wù)部門蓋章)原件及復(fù)印件;
 
  5.兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生需提供學(xué)歷證、學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;
 
  6.社會人員需提供符合招聘崗位要求的學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;
 
  7.能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證書或證明材料原件及復(fù)印件。
 
  四、綜合專業(yè)考核安排
 
  綜合專業(yè)考核分為筆試和面試兩部分,成績均實行百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線均為60分。筆試成績與面試成績分別按照各占50%的權(quán)重計入最終綜合專業(yè)考核成績。
 
 ?。ㄒ唬?筆試安排
 
  1.筆試為公共基本能力測驗(150分鐘)。
 
  2.考試時間:2024年4月20日(周六)9:00-11:30
 
  3.考試地點(diǎn):根據(jù)資格審核情況確定參加筆試人員名單。考試地點(diǎn)在考試前2個工作日以電話方式通知,請保持聯(lián)系方式暢通。
 
 ?。ǘ┟嬖嚢才?/div>
 
  按照1:5的比例,根據(jù)筆試成績排名進(jìn)入面試環(huán)節(jié),采用半結(jié)構(gòu)化面試方法,由中心自行組織實施,時間、地點(diǎn)另行通知。如出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄情況的,根據(jù)該崗位筆試成績排名順序依次遞補(bǔ)。
 
  五、考察、體檢
 
  中心將根據(jù)綜合專業(yè)考核最終成績從高到低的順序,原則上按照1:1的比例,電話或短信通知擬聘用人選進(jìn)行考察及體檢。
 
  考察內(nèi)容主要包括:應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、人事檔案等;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140)號執(zhí)行。
 
  如出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或政審、體檢不合格情況的,根據(jù)該崗位綜合專業(yè)考核成績排名順序依次遞補(bǔ)。
 
  六、確定擬聘人員
 
  擬聘人員體檢合格,報上級主管部門備案,對擬聘人員進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
 
  七、辦理聘用手續(xù)
 
  公示期滿無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù)。首次簽訂《北京市事業(yè)單位聘用合同》,聘用合同期限為三年(服務(wù)期)。聘用實行試用期制度,試用期按照國家和我市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。
 
  八、聘用后的相關(guān)待遇
 
  享受北京市和中心規(guī)定的薪酬待遇。
 
  九、相關(guān)情況說明
 
  (一)根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,應(yīng)聘者應(yīng)如實填寫個人信息。凡在應(yīng)聘過程中弄虛作假,違反公開招聘紀(jì)律,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;對已聘用的受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。由此產(chǎn)生的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
 
 ?。ǘ?yīng)聘人員應(yīng)按中心規(guī)定的時限及要求,配合完成資格審核、考察、體檢、入職報到等工作,因應(yīng)聘者本人原因,未能按照規(guī)定時限和要求完成,影響聘用手續(xù)辦理的,取消聘用資格。
 
 ?。ㄈσ蚍缸锸苓^刑事處罰的、參加過非法組織的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的不得報考,對已聘用的受聘人員,一經(jīng)查實解除聘用合同,由此產(chǎn)生后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
 
  (四)從報名到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知到本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
 
 ?。ㄎ澹┥鐣藛T在報考前應(yīng)征得所在單位同意。擬聘用人選公示無異議后,須協(xié)助招聘單位及時辦理聘用手續(xù)。
 
 
 
  北京市學(xué)校基建后勤管理事務(wù)中心
 
  2024年3月29日


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