招聘單位
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崗位
名稱
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招聘人數(shù)
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崗位條件和要求
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學(xué)歷
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年齡
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駕駛證類型
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其他
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泥河中心衛(wèi)生院
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120駕駛員
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1
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初中及以上
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18周歲及以上、45周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證
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1.限廬江縣戶籍
2.矯正后視力在5.0及以上
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石頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院
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120駕駛員
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1
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初中及以上
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18周歲及以上、45周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證
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1.限廬江縣戶籍
2.矯正后視力在5.0及以上
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礬山鎮(zhèn)衛(wèi)生院
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120駕駛員
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1
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初中及以上
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18周歲及以上、45周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證
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1.限廬江縣戶籍
2.矯正后視力在5.0及以上
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同大中心衛(wèi)生院
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120駕駛員
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1
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初中及以上
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18周歲及以上、45周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證
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1.限同大鎮(zhèn)戶籍
2.矯正后視力在5.0及以上
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龍橋中心衛(wèi)生院
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120駕駛員
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1
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初中及以上
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18周歲及以上、45周歲及以下
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持有C1及以上機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證
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1.限廬江縣戶籍
2.矯正后視力在5.0及以上
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三、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.具有五年以上駕齡且三年內(nèi)無(wú)重大違法違章記錄;
3.年齡18周歲及以上、45周歲及以下(是指1978年9月4日至2006年9月4日期間出生,以有效居民身份證為準(zhǔn),其他涉及年齡計(jì)算的以此類推);
4.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、年齡、駕駛證類型等條件;
5.具有履行崗位職責(zé)應(yīng)有的工作能力和身體素質(zhì);
6.崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.現(xiàn)役軍人或在讀的普通全日制學(xué)校學(xué)生;
3.曾被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違規(guī)被單位辭退、解聘的;
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或免予刑事處罰的,曾因違紀(jì)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的,正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的,被列入失信被執(zhí)行人員名單的;
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)名或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、公示及聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:線下報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2024年9月4日-2024年9月10日(工作日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)。
3.線下報(bào)名地點(diǎn):安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(廬江縣崗灣街道文昌路66號(hào),縣人社局一樓就業(yè)大廳)。
4.所需材料:
(1)報(bào)名資格審查表1份(附件),近期1寸免冠照片3張;
(2)本人有效居民身份證(原件及復(fù)印件1份);
(3)居民戶口簿(原件及復(fù)印件1份);
(4)畢業(yè)證書(shū)(原件及復(fù)印件1份);
(5)駕駛證(原件及復(fù)印件1份);
(6)三年內(nèi)無(wú)重大違法違章記錄證明;
(7)簽訂《個(gè)人無(wú)隱瞞真實(shí)駕齡承諾書(shū)》。
5.所聘崗位報(bào)名并通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例未達(dá)到10∶1的崗位,不進(jìn)行筆試,直接進(jìn)行面試。
6.資格審查:資格審查由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司和各用工單位共同負(fù)責(zé)。
各崗位報(bào)名并通過(guò)資格審查人數(shù)須達(dá)到“N+1”的比例方可開(kāi)考(N為崗位招聘計(jì)劃數(shù)),未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘計(jì)劃崗位的原報(bào)考人員,可在崗位調(diào)整信息發(fā)布后2日內(nèi)改報(bào)其它符合條件的崗位。
(二)筆試
筆試時(shí)間地點(diǎn):具體請(qǐng)見(jiàn)“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號(hào)后續(xù)補(bǔ)充通知。
(三)面試
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),依筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例,確定面試入圍人選,末位成績(jī)相同的一并確定為面試入圍人選。不足筆試開(kāi)考人數(shù)的,按實(shí)際報(bào)名并通過(guò)資格審查人數(shù)確定。面試設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線60分,考生未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)見(jiàn)“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號(hào)后續(xù)補(bǔ)充通知。
(四)成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)與面試成績(jī)按5:5的比例合成計(jì)算考試總成績(jī)(保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入);未進(jìn)行筆試的崗位按面試成績(jī)計(jì)算。
(五)體檢
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象。若考試總成績(jī)相同,按面試成績(jī)高的、全日制學(xué)歷高的順序確定(面試成績(jī)須達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線,下同)。
體檢工作由服務(wù)單位按照崗位要求統(tǒng)一組織進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。
(六)公示
體檢合格人員確定為擬聘用人選,需提供戶籍所在地派出所出具的《無(wú)違法犯罪記錄證明》、中國(guó)人民銀行出具的《銀行征信記錄》到安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證件材料的取消其資格。公示時(shí)間為3天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,查實(shí)后取消其聘用資格。
(七)聘用
1.擬聘用人員在體檢、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、取消資格或主動(dòng)放棄導(dǎo)致崗位缺額的,在同崗位內(nèi)按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
2.聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣,與安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,首聘期限為2年,試用期為2個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘。
3.聘用人員與原單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的后果自負(fù)。
4.聘用人員工資及相關(guān)待遇按照廬江縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,參加企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)。
五、其他事項(xiàng)
1.本次公開(kāi)招聘工作由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司組織實(shí)施,資格審查貫穿本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,提供虛假材料或故意隱瞞事實(shí)的;偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料獲取報(bào)名資格的;在任一過(guò)程中作弊的,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用資格,并視情節(jié)給予相應(yīng)的處理。
2.本公告由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司、各用工單位依據(jù)各自職責(zé)予以解釋。
3.本次招聘工作有關(guān)的信息在“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號(hào)發(fā)布,請(qǐng)考生注意關(guān)注。
4.咨詢電話:
0551-87205510(百佳信公司)
0551-87371058(泥河中心衛(wèi)生院)
0551-82551881(石頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院)
0551-87611120(礬山鎮(zhèn)衛(wèi)生院)
0551-87777148(同大中心衛(wèi)生院)
0551-82551518(龍橋中心衛(wèi)生院)
(上述咨詢電話聯(lián)系時(shí)間:工作日上午8:00—11:30,下午2:30—5:30)
安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2024年9月3日